Wenig Vertrauen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Interhyp Gruppe in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Negatives Feedback wird nicht gut aufgenommen. Es herrscht oft eine "friss oder stirb" Mentalität bei Entscheidungen und man kriegt das Gefühl vermittelt, dass man undankbar sei, wenn man mal kritisch ist.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr vertrauen und in Entscheidungen mit einbeziehen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten in der Regel zusammen
Work-Life-Balance
Man wird nicht zu Überstunden gezwungen
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden einzug und allein vom Management getroffen
Interessante Aufgaben
Hängt vom Team ab
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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