Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Immer nur das Gleiche machen.
Die INTERSPA-Gruppe gehört zu den führenden Unternehmen im deutschen Freizeit- und Urlaubssektor. Unter ihrem Dach vereinen sich bundesweit große Freizeit- und Erlebnisbäder, Thermen, SPAs, Fitnessclubs, Indoorspielplätze sowie Hotels und Resorts. Jedes Jahr verbringen über zwei Millionen Gäste die schönsten Tage des Jahres in unseren Anlagen.
Die INTERSPA Deutschland Betreiber-GmbH organisiert und steuert sämtliche zentrale Funktionen und leitet darüber hinaus federführend die Entwicklung, Planung und den Bau neuer Freizeitprojekte der Gruppe.
Weitere Infos unter: https://www.interspa-gruppe.de/
„Lass die WONNE rein“ ist nicht nur unser Slogan für unsere Gäste, sondern auch für unsere Mitarbeiter.
Mit unseren Werten SONNIG. AKTIV. VERLÄSSLICH. Bestreiten wir unseren Alltag und möchten so für unsere Gäste ein unvergessliches Erlebnis kreiren und unseren Mitarbeitern ein guter Arbeitsort sein.
Nach einer schwierigen Zeit für die gesamte Freizeitbranche blicken wir positiv und mit vielen Ideen in die Zukunft.
Derzeit wachsen wir stetig weiter und werden im Hinblick auf weitere Vergrößerungen viele Neuerungen angehen.
Besonders für den Bereich Personalentwicklung planen wir neue Wege mit Schulungen, Workshops und Einzelcoachings für unsere Mitarbeiter.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung** je nach Verfügbarkeit
*bei Festanstellung
Angebote für Schüler*innen & Studenten*innen:
Praktikum
Traineeprogramm
Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d)
Ausbildung zur Fachkraft für Systemgastronomie (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Tourismus und Freizeit (m/w/d)
Bachelor of Arts – Freizeitwirtschaft
Bachelor of Arts – Fitnessökonomie
Berufseinsteiger*innen/Berufserfahrene:
Verwaltung
Buchhaltung / Controlling
Technik
Rezeption
Wellness / SPA
Fachangestellte für Bäderbetriebe / Rettungsschwimmer
Saunameister
Gastronomie
Reinigung
Fitness
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei InterSPA Gruppe.
Stuttgart
Backnang
Sonthofen
Bad Liebenwerda
Wismar
Die Kollegen, das man alles was zum Betrieb gehört kostenlos benutzen kann.
Management immer ansprechbar unterstützt beim proble
Zeiterfassung minutengenau mit Stechuhr
super Mitarbeiterrabatte, gutes Klima unter den Mitarbeitern
Mit mir wurde immer offen und fair umgegangen. Die Fragen die ich gestellt habe, wurden wahrheitsgemäß beantwortet. Auch mich hat die Insolvenz stark getroffen, ich wäre gerne noch viele Jahre mit allen Kollegen geblieben
Kommunikation wird leider ganz klein geschrieben
Das er Neues anfängt und nicht das, was schon da ist erneuert und verbessert.
Umgang mit Mitarbeitern
Kein Betriebsrat, zu flache Hierarchien
Die Wertschätzung der Arbeit wurde nicht gegeben.
Mehr auf die Meinung der Mitarbeiter hören, angemessene Zuschläge zahlen bei Ferienbetrieb, wenn man Wochenenden ( immer 3x im Monat ), Feiertage und bis 23 Uhr arbeitet angemessene Zuschläge zahlen.
Mehr auf die Angestellten eingehen
Wertschätzung und Kommunikation sind nicht vorhanden
Mehr Geld bieten, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Besser bezahlen und darauf achten Mitarbeiter sind das wichtigste Gut eines Unternehmens
Der am besten bewertete Faktor von InterSPA Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich habe den Zusammenhalt der Kollegen in allen Bereichen als sehr gut empfunden - wo es brennt, da wird gemeinsam angepackt!
mir gegenüber haben sich alle korrekt verhalten und auch immer Hilfe angeboten - oder umgekehrt
Wenn die meistens lieben Kolleginnen und Kollegen nicht gewesen wären, wäre ich schon eher gegangen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von InterSPA Gruppe ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
hier besteht definitiv Verbesserungsbedarf - allerdings muss ich die Kommunikation mir gegenüber definitiv positiver bewerten. Daher Mittelwert
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man konnte die 3-jährige Ausbildung zum Fachangestellten Bäderbetriebe absolvieren
Habe ich nicht in Anspruch genommen, wurde mir aber anfangs angeboten