Keine positive Erfahrung, Nachtrag: Bewertung wurde bei Kununu gemeldet vom Unternehmen und versucht offline zu nehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man offiziell nicht auf Kununu unterwegs ist, aber versucht schlechte Bewertungen offline zu nehmen (wie es bei mir der Fall war. Ich musste diese Bewertung ändern.) Anstatt an den Bedingungen zu arbeiten und diese zu verbessern. Außerdem ist es meinem Eindruck nach sehr auffällig, dass es entweder ziemlich schlechte Bewertungen gibt und dann zwei äußerst gute Bewertungen die von Stil des Schreibens auch nicht so klingen, als ob diese wirklich von einem Arbeitnehmer geschrieben wären. Ich finde das alles zusammen sehr sehr auffällig.
Verbesserungsvorschläge
Probleme der Mitarbeiter ernst nehmen und diese in Angriff nehmen, ohne dass Mitarbeiter Angst haben müssen vor Konsequenzen. Das wäre offene Kommunikation auf Augenhöhe, wovon jeder etwas hätte.
Arbeitsatmosphäre
Keine Fairness. Es wird viel erwartet aber man bekommt im Gegenzug nichts. Keine Gleitzeit. Kein Lob, wenn dann Ärger bei Fehlern, die bekanntlich jedem passieren können.
Kommunikation
Keine gute Kommunikation. Nicht auf Augenhöhe. Man bekommt Druck. Psychospielchen um den Mitarbeiter zu brechen.
Kollegenzusammenhalt
Es wurde geholfen, wenn man Fragen hatte. Ansonsten wird auch viel gelästert und verpetzt um sich selbst zu retten bzw. gut dastehen zu lassen aufgrund des enormen Drucks.
Work-Life-Balance
Samstag musste ich häufiger antreten. Dies war mehr oder weniger freiwillig, denn hat man abgelenht, gab es richtig Ärger. Ich konnte meine Überstunden nicht als Gleitzeit nehmen, was auch bei den Kollegen der Fall war. Diese waren nur für dünne Zeiten. 150 Stunden max auf Überstundenkonto. Enormer Druck.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Kontrollgänge. Jedem wird auf die Finger geschaut. Wehe man macht ein Fehler, dann wird die Luft schnell dünn.
Interessante Aufgaben
Meine Erfahrung war es, dass es sehr monoton in vielen Abteilungen war und Azubis und Leiharbeiter gnadenlos ausgenutzt wurden, da Sie am kurzeren Hebel saßen.
Gleichberechtigung
Der Wert wird nicht auf das Menschliche gelegt, sondern rein auf die Leistung. Keine Balance
Arbeitsbedingungen
saubere Pausenräume, moderner Maschinenpark, ansonsten kaum Ergonomie und automatisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt bleibt gleichbleibend, wenn man sich nicht meldet. Ansonsten muss man sehr viel Leisten für sein Gehalt. (Ich musste immer wieder Samstag arbeiten, Tätigkeiten außerhalb des Aufgabenfelds erledigen und Überstunden nur für dünne Zeiten aufheben)
Image
Große Unzufriedenheit bei den meisten Mitarbeitern in der Produktion. Man muss sich nur die Bewertungen hier durchlesen.
Karriere/Weiterbildung
Kaum eine Perspektive, da Verantwortung nicht abgegeben wird aufgrund von mangelndem Vertrauen.
Azubis sind Arbeitskräfte (Ausbildung steht nicht im Vordergrund)