31 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
31 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Inway Systems GmbH Vorstellungsgespräche
Inway
Systems
GmbH
kununu Score: 4,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Strukturierter und gelungener Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Inway Systems GmbH in Neu-Ulm als Leiterin Backoffice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine !
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
zügiger und super sympathischer Bewerbungsprozess - Aufnahme in ein klasse Team
Bewerber/inHat sich 2022 bei Inway Systems GmbH in Ulm als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Persönlichkeit
- Studienwahl, bereits gesammelte Arbeitserfahrung, Ziele, weitergehende Schritte (bezüglich Bachelorarbeit & Masterstudium)
- Wie kam ich zum Unternehmen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fachkräfte, die ins Team passen sollen
Bewerber/inHat sich 2022 bei Inway Systems Chemnitz GmbH als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Persönliches (Interessen)
- Ausbildung, Projekte, Gründe für Wechsel
- Fachlicher Test
- Fachliche Fragen durch neue Kollegen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Transparent, schnell, sympathisch, offen. So stelle ich mir einen modernen Bewerbungsprozess vor.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Inway Systems GmbH in Ulm als Consultant Dynamics365 CE beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Aufklärung über Reisekostenzuschuss/übernahme zu Bewerbungsgesprächen waren das einzige was mir im Nachhinein eingefallen ist, jedoch hätte ich diesbezüglich natürlich selbst nachhaken können.
Bewerbungsfragen
nächster Step in der Karriereleiter nach der Absolventenstelle bei der BAUER Group als CRM Key User. Rückkehr zu einem Unternehmen, dessen Hauptgeschäftsfeld/Kernkompetenz in der IT liegt. Weiterentwicklung meines Know-How im Dynamics365 Umfeld.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch du als Mensch!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Inway Systems Chemnitz GmbH als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Bereits im ersten Telefoninterview sprachen wir nicht nur über meinen beruflichen Werdegang, sondern mir wurden auch viele Fragen zu meiner Person gestellt. Es war der HR Managerin sehr wichtig, mich aus verschiedenen Blickwinkeln kennen zu lernen. Da wir in der täglichen Projektarbeit eng zusammenarbeiten, ist ein positives Teamgefüge besonders wichtig. Ich finde es toll, dass bei der Inway neben fachlichen Kompetenzen, auch sehr viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt wird.
- Obwohl ich branchenfremd war, wurde mir von der Inway trotzdem die Chance gegeben, mich anhand von Präsentationen und in persönlichen Gesprächen zu beweisen. Neben der HR Managerin nahmen sich auch die Geschäftsleitung, Abteilungsleitung und eine Teamkollegin die Zeit, mich kennen zu lernen und mir einen tollen ersten Einblick in die ausgeschriebene Stelle zu ermöglichen.
- In insgesamt 3 Vorstellungsrunden erhielt ich anhand verschiedener Präsentationsformen die Möglichkeit, mein Können unter Beweis zu stellen sowie die Inway und ihre Arbeitsweise kennen zu lernen. Ich fühlte mich zu jeder Zeit sehr wertgeschätzt und durfte mich anschließend auch über ein umfassendes Feedback freuen. Dafür noch einmal vielen Dank an dieser Stelle! Es gibt selten Arbeitgeber, die sich heute noch so viel Zeit für ihre Bewerber nehmen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sympathischer & wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Inway Systems Chemnitz GmbH als ERP-Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Innerhalb des Bewerbungsprozesses zb ein Teamfrühstück integrieren um so das Team besser kennenzulernen
Bewerbungsfragen
- Was mache ich in meiner Freizeit gerne und wie verbringe ich ein freies Wochenende?
- Was waren meine größten und erfolgreichsten Projekte?
- Worin sehe ich meine Stärken und wie will ich diese weiter ausbauen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super freundlich, offen und familiär!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Inway Systems GmbH in Ulm als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Interessen und Erwartungen ans Unternehmen
- Studiengangwahl
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Offener und fairer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Inway Systems GmbH in Ulm als Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Telefoninterview mit HR mit typischen Fragen zur Motivation der Bewerbung, Stärken/Schwächen und Berufserfahrung. Aber es wurde dem Bewerber auch ausreichend Zeit gelassen eigene Fragen zu stellen.
- Persönliches Erstgespräch mit einer Vorstellung des Unternehmens und dessen Werte. Neben einem fachlichen Gespräch wurden auch die Erwartungen des Bewerbers erfragt, ernst genommen und direkt darauf reagiert.
- Zweitgespräch mit Präsentation eines fachlichen Themas in einem erweiterten Mitarbeiterkreis. Mit den zusätzlichen Mitarbeitern wurde im Anschluss ein persönliches Fachgespräch geführt.
- Vor dem Zweitgespräch wurde ein Thema zu einer Präsentation und anschließendem Fachgespräch vorgeschlagen, welches vorbereitet und während des Gespräches Mitarbeitern aus verschiedenen Fachabteilungen vorgestellt werden sollte. Ich empfand diese Art von Zweitgespräch als sehr hilfreich - sowohl für den Bewerber als auch für die Gesprächsteilnehmer, um einen guten fachlichen und persönlichen Eindruck zu gewinnen.
- Alle Gespräche waren sehr offen und fair. Es wurde klar vorher kommuniziert wie der Ablauf ist, wer die Teilnehmer sind und welcher Inhalt besprochen wird. So konnte man sich als Bewerber entsprechend vorbereiten und wurde nicht während des Gespräches überrascht. Die Teilnehmer des Gespräches haben sich sehr viel Zeit genommen, um alle Fragen zu beantworten. Im Anschluss an die Gespräche gab es ein sofortiges Feedback von allen Teilnehmern.
- Einen so angenehmen und gut strukturierten Bewerbungsprozess habe ich bisher noch nicht erlebt - großes Lob an die Inway! So bekommt sowohl der Bewerber einen sehr guten Eindruck vom Unternehmen, also auch das Unternehmen vom Bewerber.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einwandfreier, angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Inway Systems GmbH in Ulm als student beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Im ersten Telefoninterview wurden „ die typische Fragen“ (persönliches Interesse an der Firma, Stärken/Schwächen, Reaktion in bestimmten Situationen, Hobbies) gestellt. Der Gesprächston war dabei total freundlich und angenehm und von echtem Interesse an der Persönlichkeit.
- Im zweiten, persönlichen Gespräch wurde dann eher auf den fachlichen Hintergrund eingegangen. Hauptsächlich waren die Inhalte des Studiums und die Berufserfahrung Thema.
- Angenehme Atmosphäre inkl. „Feedback-Runde" am Ende des persönlichen Gesprächs.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schneller und kompetenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Inway Systems GmbH in Ulm als Qualitätsmanagementbeauftragte beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Bewerbung erfolgte zeitnah ein sehr angenehmes und kompetentes Telefoninterview. Inhalte des Telefonats waren mein Lebenslauf sowie Fragen zu meiner Person und meinem beruflichen Werdegang. Aber auch die HR Managerin hat sich selbst, das Unternehmen und die ausgeschriebene Stelle kompetent vorgestellt.
Nach wenigen Tagen erfolgte die Einladung zu einem persönlichen Gespräch vor Ort. Das Gespräch war sehr angenehm, beinhaltete eine Vorstellung aller Teilnehmer, eine Präsentation des Unternehmens und der ausgeschriebenen Stelle. Das Gespräch habe ich als sehr freundlich und kompetent wahrgenommen. Alle Fragen konnten geklärt werden. Ein sehr positives Gefühl zu der Stelle und dem Unternehmen hat sich manifestiert.
Bereits am nächsten Tag habe ich eine positive Antwort erhalten. Zu Recht kann gesagt werden, dass Inway Systems über einen sehr professionellen und gut organisierten Bewerbungsprozess verfügt, den ich so bei anderen Unternehmen noch nicht erlebt habe.
Bewerbungsfragen
- Kurze Vorstellung, Stärken, Schwächen, Einschätzung durch Kollegen und Vorgesetzten, Ziele, Hobbies, etc.
- Nähere Beschreibung der bisherigen Tätigkeiten, Gründe für den Wechsel, optimale Arbeitsbedingungen, etc.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.