Absoluter Traum-Arbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Purpose-driven! Ambitioniertes Unternehmen, welches es trotzdem schafft den Fokus auf die Mitarbeitenden und die Mission zu setzen.
Kommunikation
Immer auf Augenhöhe und extrem transparent - gestützt durch einen prozeduralen Rahmen, der das auch von Führungskräften einfordert.
Kollegenzusammenhalt
Dadurch dass sich die allermeisten Mitarbeitenden mit der Mission - die Verkehrswende des öffentlichen Nahverkehrs ökonomischer und ökologischer zu gestalten - identifizieren können, sehr gut.
Work-Life-Balance
Hervorragend! Arbeitsvertrag noch relativ arbeitgeberfreundlich aber in der Praxis achtet man tatsächlich darauf die Workload zu managen.
Vorgesetztenverhalten
Agile Lead Struktur mit Kontrollmechanismen. Gutes Set-Up!
Interessante Aufgaben
Man spürt und sieht, dass die Arbeit einen positiven Impact hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sustainability wird hier ganz groß geschrieben.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier spürt man die Zugehörigkeit zum DB-Konzern. Gehälter und v.a. Sozialleistungen weit überdurchschnittlich - nicht vergleich mit anderen Start-Ups und Scale-Ups.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsbudget, Growth Talks, persönliche Coachings