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IQTiG 
(Institut 
für 
Qualitätssicherung 
und 
Transparenz 
im 
Gesundheitswesen)
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen)
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen)
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    57%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    48%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    48%

  • In Silos arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    48%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

flache Hierarchien, überwiegend nette Kollegen

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

gute Kommunikationskultur

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

äußerst flexibel im Rahmen einer BV

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

faire Vorgesetzte

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

überwiegend Büroarbeit am Bildschirm

Bewertung lesen
3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt aufs Team an

Bewertung lesen
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