Toxischer Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Zeiteinteilung - niemand redet mir in meine Arbeit rein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation ist unterirdisch
Unbefristete Arbeitsverträge - trotzdem Kündigung nach Projektende
Gehaltsverhandlungen sind Projektbezogen und nicht leistungsbezogen.
Verbesserungsvorschläge
Loslösung von der amerikanischen Muttergesellschaft!
Arbeitsatmosphäre
Hauptsache der Kunde bekommt sein feedback, dass seine verhandelten Gebiete besetzt sind - zu welchen Konditionen spielt keine Rolle
Kommunikation
Viele überflüssige Meetings - teilweise zu ungünstigen Zeiten
Kollegenzusammenhalt
Perfekt
Work-Life-Balance
Es wird gern gesehen, wenn an Brückentagen Urlaub genommen wird.
Zwische den Jahren soll Urlaub genommen werden wird von HR propagiert.
Muss aber im Januar kommuniziert werden und nicht erst im Sommer!
Urlaub über den Jahreswechsel ist ganz schlecht, wegen neuer Projekte - steht aber nicht im Arbeitsvertrag!
Macht auch keinen Sinn, da die Mitarbeiter zum 31.12 sowieso gekündigt werden!
Vorgesetztenverhalten
Bei diesem Vorgesetzten würde ich sogar zur Zusammenarbeit auf Gehalt verzichten - Leider nicht mehr in dem Unternehmen!
Interessante Aufgaben
Ist abhängig vom Projekt
Gleichberechtigung
Es kommt keiner zu kurz
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang in Ordnung - mehr auch nicht
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung - manchmal zu viel Technik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E Auto wird angeboten, sämtliche Anschaffunskosten sollen auf den Mitarbeiter übertragen werden
Gehalt/Sozialleistungen
13 Monatsgehälter - ok
Zusagen zu höheren Bezügen werden nicht eingehalten:
Der Kunde zahlt nicht mehr
Image
Die Aktionäre wünschen eine schöne Dividende
Karriere/Weiterbildung
Gerne - nur wo???