33 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ISO-Gruppe Vorstellungsgespräche
ISO-Gruppe
kununu Score: 3,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Langer Prozess , schlechte bis gar keine Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Recruiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
1. Erreichbarkeit muss gelöst werden. Anrufe nach Frankfurt gehen immer über zentrale nach Nürnberg, die wiederum nach Frankfurt, wenn Ansprechpartnernicht erreichbar ist oder will, verbindet.
2. Wertschätzung! CandidateExperience! Dies sollte doch vom HR bekannt und gepflegt werden!
3. Absage ehrlich und nicht mit Ausreden! Die Stellen sind im Nachhinein wieder in den offenen Vakanten auf LinkedIn, obwohl vor Ort viele gute bessere Kandidaten vorhanden sind?!, gem. Absageschreiben.
4. Eine zeitnahe Verfolgung des Prozesses mit Struktur gegenüber dem Bewerbenden! Transparenz!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Professionelles Bewerbermanagement sieht anders aus
Bewerber/inHat sich 2022 bei ISO-Gruppe in Nürnberg beworben.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerber nicht über das weitere Vorgehen zu informieren und erst auf Nachfrage zu reagieren ist in meinen Augen sehr respektlos. Das VG kam mir wie ein Verhör vor, als wie ein Gespräch auf Augenhöhe. Ohne mich liebe ISO.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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freundlich und schnell
Bewerber/inHat sich 2021 bei ISO-Gruppe in Karlsruhe als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
ich konnte nichts negatives feststellen. Das Gespräch war wirklich gut. Es war ein Kollege aus dem Fachbereich und eine Dame aus der Personalabteilung dabei. Beide waren sehr nett und haben mir keine unangehmen Fragen gestellt. Es wurden Scherzchen gemacht aber trotzdem professionell geblieben. Ich wurde sogar zu einem Probearbeiten eingeladen, hatte mich aber dann doch anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- interesse an meinem privaten IT-Projekt
- warum habe ich mein Studium abgebrochen
- warum jetzt eine Ausbildung
- warum dieser Beruf
- wie stelle ich mir den Arbeitsalltag vor
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Hervorragend von Anfang bis Ende
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Requirements-Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Ein riesen großes Lob an alle Beteiligten. Von der ersten Kontaktaufnahme durch die Recruiterin über erstes Kennenlernen, Fachinterview, Interview mit dem Kunden nahezu perfekt. Ich hatte zu jeder Zeit alle für mich relevanten Informationen und alle angekündigten Fristen wurden ausnahmslos eingehalten. Die Kommunikation und der Prozess waren sehr transparent und jederzeit wertschätzend. Ich freue mich auf die gemeinsame Zusammenarbeit!
Der Prozess von erster Kontaktaufnahme bis hin zur Zusage hat lediglich 4 Wochen gedauert, wobei darin auch Verzögerungen enthalten sind, die nicht durch die ISO Gruppe beeinflusst werden konnten. Danke für die schnellen Reaktionen und die generelle Umsicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Klare Struktur
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als SAP Berater beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbys und Interessen, Selbstständigkeit,
- Werdegang, Warum SAP?, Grund des Wechsels, aktueller Umgang mit Kunden, Situation aktueller Job
- aktuelles Gehalt
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Superschneller und sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Online Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hier gibt es nichts zu verbessern, das war top von Anfang bis Ende!
Bewerbungsfragen
- Im Telefoninterview kamen dazu ein paar Fragen, z. B. wie mich meine Kollegen beschreiben würden. Das waren aber allesamt gute Fragen, da war nichts Unangenehmes dabei. Es war kein "Abchecken" des Bewerbers, sondern ein konstruktives Gespräch, bei dem man sich gegenseitig näher kennenlernen konnte.
- Im Telefoninterview sollte ich meinen Werdegang kurz skizzieren. Im "richtigen" Interview ging es dann hauptsächlich um fachliche Fragen. Es war aber kein Ausfragen, sondern ein sehr angenehmes und wertschätzendes Gespräch auf Augenhöhe.
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Sehr freundliche und professionelle Team. Man arbeitet mit aktuelle Tools auf interessanten Challenges
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Software Entwickler UI/iOS beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Deine Erfahrungen und Erwartungen
- Gründe der Wechsel und Fragen über theoritische/professionelle Kenntnissse
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Professionell und unkompliziert - uneingeschränkte Empfehlung
Bewerber/inHat sich 2017 bei ISO-Gruppe in Nürnberg beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess lief unkompliziert und schnell ab, für das Vorstellungsgespräch wurde sich sehr viel Zeit genommen und auf die persönlichen Fähigkeiten und Interessen geachtet. Selbst, wenn die Stelle, auf die sich ursprünglich beworben wurde, nicht zu 100% passt, werden alternative Möglichkeiten diskutiert.
Derartig schnelle Reaktionszeiten findet man selten.
In vielen Belangen können sich andere Unternehmen an diesem Prozess ein Beispiel nehmen.
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Sehr aufgeschlosse Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2015 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Softwareentwicklung Medizintechnik beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr freundlicher Empfang und sehr offene angenehme Gesprächsatmosphäre mit einer 15 minütigen Präsentation meinerseits. Gleicht einem intressierten Gespräch zum Kennenlernen und Wissensstand feststellen von beiden Seiten aus.
Bewerbungsfragen
- Was haben Sie sich vorgenommen zu verbessern, aber nicht beruflich oder privat?
- Sind sie kommunikativ und teamfähig? (Ist sehr wichtig, weil viele Details abgesprochen werden)
- Den eigenen abgeschlossenen Studiengang kurz vorstellen und in Verbindung setzen mit der ausgeschriebenen Stelle.
- Wie gehen Sie mit Konflikten um?
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Angenehme Atmosphäre
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Normales Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2015 bei ISO-Gruppe in Nürnberg als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles lief wie ich mir es erwartet hatte. Prozess normal betreuung normal, Fristen normal. Was definitiv positiv ist :)
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.