Basierend auf Daten aus 170 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ista die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 367 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
170 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die ista gibt jedem Mitarbeiter die Möglichkeit und Chance die eigene gewünschte und angestrebte Balance zu finden.
Das Arbeitsgebiet ist abwechslungsreich und spannend, auf Grund des großen und innovatien Konzerns gibt es immer wieder Neues zu entdecken.
Es gb in letzter Zeit viele Budget Kürzungen die einiges an Benefits nicht mehr möglich machen.
Alle Mitarbeiter nennen sich beim Vornamen und duzen sich ohne Ausnahme. Es wir viel gelobt und informiert nicht alleine durch ein fast täglich aktualisieres Intranet.