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IT 
sure 
GmbH
Bewertungen

23 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 65%
Score-Details

23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

100% Modern Workplace

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

- Angenehme und konstruktive Atmosphäre innerhalb der Abteilungen

Image

- Instabile Jahre mit hoher Fluktuation bis 2023 -> nach dem Ausruf der neuen Cloud Vantage Strategie wird man wieder positiv und als Spezialist wahrgenommen

Work-Life-Balance

- Flexibilität und Eigenverantwortung steht hier hoch im Kurs
- Ein Präsenztag im Büro ist erwünscht, es ist aber keine Verpflichtung
- Arbeitszeit kann größtenteils frei eingeteilt werden
- Workation wird angeboten

Karriere/Weiterbildung

- Entwicklungsgespräche halbjährlich
- Microsoft Zertifizierungen jederzeit möglich
- Aufstiegschancen begrenzt bei dieser Unternehmensgröße mit flacher Hierarchie

Gehalt/Sozialleistungen

- Gutes und immer pünktliches Gehalt
- Variabler Anteil möglich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- Leider keine VWL und keinen Fitness Wellpass

Kollegenzusammenhalt

- Es wird einem immer freundlich und kompetent geholfen, wenn man Fragen hat oder Hilfe bei einem Projekt benötigt

Vorgesetztenverhalten

- Kommunikation auf Augenhöhe
- Micro-Management wird versucht abzustellen

Arbeitsbedingungen

- Modernes Büro in Neu-Ulm mit kostenlosem Kaffee, Wasser, Obst, Süßigkeiten
- Hochwertige Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt

Kommunikation

- Transparenz und Einblick in die Unternehmenszahlen durch quartalsweise All-Staff Meetings und regelmäßige Jourfixe mit dem Vorgestezten

Interessante Aufgaben

- Absolut innovativer IT-Dienstleister mit 100% Fokus auf Cloud-Lösungen von Microsoft


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Kompetentes IT-Unternehmen mit Hands-On-Führung und Freiheiten

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr strukturiertes Onboarding; Frei benutzbare Dachterasse; Größtenteils freie Arbeitsplatzwahl inkl. Konferenzräume und abschließbare Büros; Genügend Parkplätze; Transparenz bzgl. Entwicklungen, aktueller Stand, Zahlen etc.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, gegenseitige Unterstützung, offene Kommunikation

Arbeitszeiten

Reguläre Officezeiten, Gleitzeit, Homeoffice

Ausbildungsvergütung

Pünktliche Bezahlung, Branchenübliche Vergütung

Variation

Breites, stetig wachsendes Portfolio mit viel Potenzial, sich in der IT Welt weiterzubilden, wenn man will und kann.

Respekt

Von einer klassischen Hierarchie ist wenig zu spühren (positiv!)


Karrierechancen

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

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Interessantes Unternehmen

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes On-Boarding, Work-Life-Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten, Interessante Arbeitsthemen

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre in den Teams. Arbeitnehmer können Feedback zu Entscheidungen und weiteren Themen geben und erhalten Feedback zu den erledigten Aufgaben und Zielen. Zwischen den Abteilungen und unternehmensweit besteht kein gutes Klima

Work-Life-Balance

Auf die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter wird stets geachtet. Home-Office ist, abhängig von der Position, möglich und wird gemeinsam mit den Teamleitern abgesprochen. Urlaubsplanung und Überstundenabbau ist sehr zufriedenstellend

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und auch von den Vorgesetzten forciert.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt im Team ist ausgezeichnet. Es wird untereinander rege kommuniziert und man hilft sich gegenseitig. Der Zusammenhalt über Teamgrenzen hinaus ist zumindest ausbaufähig.

Vorgesetztenverhalten

Auf das Team bezogen ist das Verhalten des Vorgesetzten tadellos. Ziele werden klar kommuniziert und es gibt Feedback zu den jeweiligen erreichten bzw. verfehlten Zielen. Dies gilt aber nicht für alle Führungspersonen bzw. Vorgesetzte.

Kommunikation

Im (manchen) Teams wird oft und gut kommuniziert. Für individuelle Erfolge werden in (Team-)Meetings Zeit eingeräumt und man stärkt dadurch das Teamgefüge. Kommunikation im Unternehmen ist in den meisten Fällen in Ordnung. Es kommt aber auch vor, dass Informationen zum spätmöglichsten Zeitpunkt, manchmal auch gar nicht, kommuniziert werden.

Interessante Aufgaben

Interessantes Aufgabenfeld, Möglichkeit die Aufgaben mitzugestalten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Selbstständiges Arbeiten ist erwünscht. Leider gibt es bei der Arbeitsauslastung nicht immer eine Balance, das liegt aber vor Allem an der zu hohen bzw. zu niedrigen Auftragslage.


Image

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Moderner Arbeitgeber und spannende Aufgaben

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Modernität
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Ständige Weiterentwicklung
- Abteilung Strategische Unternehmensentwicklung

Arbeitsatmosphäre

Im Team Strategische Unternehmensentwicklung herrscht eigentlich immer eine tolle Stimmung und es wird auf Augenhöhe miteinander umgegangen. Natürlich kann es je nach Auslastung und Kundensituationen auch mal etwas angespannt sein, aber im Großen und Ganzen top.

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten kann man sich seine Arbeit frei einteilen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt definierte Entwicklungspfade und die Weiterbildung (in Form von Schulungen, Zertifizierungen und Mastern) wird sehr gefördert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt E-Ladesäulen in der Tiefgarage, Fahrradstellplätze und der Müll wird getrennt. Leider ein Stern Abzug wegen der Klimaanlage.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nicht sehr viele, aber auch mit den älteren Kollegen wir sehr wertschätzend umgegangen.

Arbeitsbedingungen

Homeoffice, moderne Ausstattung und tolles Büro.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung und jedes Quartal zum All Staff Meeting werden alle wichtigen Informationen und Geschäftszahlen vorgestellt.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Spannender Arbeitgeber, angenehmes Arbeitsklima

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Technik und Arbeitsgeräte, sowie gute Kommunikation intern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mikromanagement

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Abteilung und die entsprechenden Vorgesetzten an.

Arbeitsbedingungen

Top-Moderne Arbeitsplätze in Großraumbüros, sehr sauber, man kann überall arbeiten, auch auf der Dachterasse.

Interessante Aufgaben

Spannende Themen, die man sich innerhalb des Portfolios frei wählen kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Praktikumserfahrungen

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Moderne Arbeitsplätze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Arbeitsbelastung

Verbesserungsvorschläge

Praktikanten wurden ständig ausgenutzt, es gibt kein Plan für Azubis.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angenehmes Arbeitsklima, gerechte Bezahlung, Entwicklungsmöglichkeiten

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die fachliche Kompetenz des Geschäftsführers

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiale Zusammenarbeit

Image

Innovatives Lösungsportfolio

Karriere/Weiterbildung

Es bestehen Möglichkeiten sich Weiterzubilden / aufzusteigen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist auch hier Verinbarungssache, ist aus meiner Sicht jedoch Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fuhrpark wird zunehmend elektrifiziert, Ladestationen für E-Autos in der Tiefgarage, Vermeidung von unnötigem Drucken auf Papier

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kollegen,

Arbeitsbedingungen

Gleitzeit bzw. Vertrauensabeitszeit, Möglichkeit von Home-Office,

Kommunikation

hohe Transparenz, quartalsweises Update zu Zahlen, Daten, Fakten.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ambitionierte Ziele - dabei bleiben Themen liegen - aber alles in allem ein guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe immer gerne hier gearbeitet.

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit für zu wenige Mitarbeiter. Viele neue Themen und ständige neue Ideen sind zwar gut führen aber zu einer hohen Arbeitsbelastung.

Das muss sich ändern ...

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte und eigenmotivation an den Tag legt kann das bestimmt auch. Dafür gibt es einige Beispiele.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistung macht sich stark bezahlt, ansonsten Durchschnitt.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganze sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise gestresst, aber jeder nimmt sich nach Möglichkeit Zeit und ist im Rahmen seiner Möglichkeiten ein guter Vorgesetzter.

Arbeitsbedingungen

ModerneArbeitsplätze.

Kommunikation

Es könnte mehr proaktiv kommuniziert werden.
Quartalsmeetings holen die komplette Belegschaft ab. Alle haben in der Regel ein offenes Ohr wenn es Probleme gibt, der Zeitpunkt muss aber gut gewählt sein.

Interessante Aufgaben

Spannende Herausforderungen und ständig neue Themen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Verschenkte Potentiale

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Im jahrelang gewachsenen Team stimmt die Atmosphäre weitgehend, jedoch wird Kritik auch unter Kollegen nur schwierig angenommen. Die verschiedenen Stärken einzelner Mitarbeiter werden innerhalb des Teams gerne genutzt und ergänzen sich sehr gut.

Image

Gutes Image durch Marketing und grundsätzlich viele tolle Ideen an Events, Sponsoring und Projekten. Die Außenwirkung ist sehr wichtig.

Work-Life-Balance

Die gefühlte Anwesenheit ist alles was zählt. Wer früh kommt und spät geht wird angesehen. Teilzeit und Homeoffice wird wohl angeboten. Wer effizient arbeitet bekommt einfach noch mehr zu tun oder höhere Maßstäbe gesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es auf Hersteller-Ebene und teilweise durch interne Schulungen.
Vertriebs-know-how wird von Kollegen geschult.
Die Führungspositionen sind grundsätzlich fest gesetzt.
Verantwortung wird generell eher ungern abgegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist natürlich absolute Verhandlungssache. Leider wird so manches versprochen, aber nicht eingehalten. VWL werden von einer Agentur genehmigt - eigene Verträge werden nicht berücksichtigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die IT sure trennt den Müll.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der einzelnen Stockwerke funktioniert der Zusammenhalt noch recht gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen und sie werden vom Team nach meiner Erfahrung nicht anders behandelt, wie die Jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

In Meetings kann es auch mal laut werden. Schwierigkeiten mit Mitarbeitern werden nicht offen besprochen sondern ignoriert. Leider fehlt Motivation, Wertschätzung und Anerkennung. Aufstrebende und fleißige Mitarbeiter neigen zum Verbrennen.
Die Vorbildfunktion ist leider nicht gegeben.

Arbeitsbedingungen

Es gibt höhenverstellbare Tische, 2 Monitore und ein klimatisiertes Büro mit 3 Besprechungsräumen.

Kommunikation

Jede Abteilung wird über Neuerungen und wiederholte Strategieänderungen unterschiedlich zügig informiert. Personalveränderungen werden oftmals gar nicht oder erst spät bekannt gegeben. Herausforderungen werden in regelmäßigen Meetings gerne beschönigt oder besser ganz verschwiegen.
Das jährliche Zielgespräch wird nur dann als positiv betrachtet und gewertet, wenn keinerlei Änderungen vom Mitarbeiter angebracht werden. Auch hier wird dies je nach Abteilung ganz unterschiedlich durchgeführt.
Email-Ping-Pong wegen Kleinigkeiten, da sich keiner verantwortlich fühlt oder die Richtung klar kennt.

Gleichberechtigung

Ein Empfinden, welches nur schwer neutral zu bewerten ist.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich bietet die IT sure eine Vielzahl an interessanten und spannenden Tätigkeiten, die jedoch aufgrund fehlendem Zeitmanagement oft nicht umgesetzt werden können. Durch die vielen Änderungen in internen Systemen, Strategie und Prioritäten kommt man gar nicht dazu, sich mit einem Thema länger zu beschäftigen, noch dieses etwas zu festigen.
Tolle Projekte und Möglichkeiten werden auf wenigen Schultern getragen.

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Stetige Entwicklung nach vorne

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IT sure GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Meist entspanntes und offenes Auftreten der Führungskräfte.

Image

Das Auftreten nach Außen ist geprägt von den Werten für die man steht, mit einem gewissen Stolz für das Erreichte! Für Fehler steht man gerade und bügelt diese aus!

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit seine Zeit vollkommen frei einzuteilen. Dass es da mal lange Tage gibt ist vollkommen klar, es schaut einen aber auch keiner krumm an, wenn man dann einen kurzen Tag hat. Die Sache ist einfach - der Job muss erledigt sein.

Karriere/Weiterbildung

Jede Weiterbildung/Fortbildung/Entwicklung oder ähnliches wird aktiv gefördert und ist erwünscht! Auch Führungspositionen wurden bisher größtenteils intern besetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte natürlich immer besser sein. Aber wenn man Work-Life-Balance, Aufgaben und Unternehmensgröße betrachtet absolut angemessen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es zwar nur ganz wenige, aber diese werden auch behandelt wie jeder andere.

Vorgesetztenverhalten

Wer offen und vertrauensvoll mit den Vorgesetzten umgeht, der bekommt auch Offenheit und Vertrauen zurück.

Arbeitsbedingungen

Modernes Gebäude, höhenverstellbare Schreibtische für alle, moderne Geräte und Bildschirme. Weiterentwicklung der internen System und Prozesse (stetige Verbesserung).

Kommunikation

Jeder ist für jeden jederzeit ansprechbar und nimmt sich die Zeit für alle Themen. Manchmal wäre mehr Proaktivität vielleicht gut.

Gleichberechtigung

Es gibt keinerlei Unterscheidung zwischen Geschlecht, Religion, Alter oder ähnlichem, alles was zählt ist der Einsatz.

Interessante Aufgaben

Verschiedenste Projekte, verschiedenste Kunden und die Freiheit sich in allen Bereichen "auszutoben"


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IT sure durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden IT sure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IT sure als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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