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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 55 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 121 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
55 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr netter und professionelles kollegiales Umgehen miteinander
Mit der 80:20 Home-Office-Regelung und dem Gleitzeitmodell sehr gut
Hier kommt es stark auf die Führungskraft selbst an. Einige sind sehr um ihre Mitarbeiter bemüht, andere haben kaum Zeit für einen.
Zu loben ist, dass die Hierarchien prinzipiell eher flach sind
Man spürt den Spirit, dass hier an wirklich gesellschaftlich relevanten Themen gearbeitet wird und die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung nicht nur ein Buzzword ist. Die BA will die führende europäische Dienstleisterin im öffentlichen Sektor werden - hier wird der Plan umgesetzt.
Überdurchschnittlich großes Angebot an Kommunikation mit regelmäßigen All-Hands-Meetings, Intranet, Blogs, etc.
Die Führungskräfte sind sehr darum bemüht den Rest der Belegschaft auf dem laufendem zu halten