Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Iyuno Germany die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teilweise sehr gut, vor allem wenn es aus dem Headquarter kommt. Die Kommunikation von Vorgesetzten vor Ort könnte deutlich besser sein. Teilweise hört man Neuerungen nur über den Flurfunk, sogar wenn jemand befördert wurde oder erfährt es über die neue Signatur in seiner Mail.
Der Betriebsrat kommuniziert regelmäßig und ausführlich!
Die Kolleg*innen sind super nett, hilfsbereit und verbindlich. Die Stimmung ist positiv, weshalb man gerne ins Büro geht. Auch Neuankömmlinge werden herzlich aufgenommen.
Teilweise sehr gut, vor allem seit der neue CEO da ist, teilweise unterirdisch, weil es um persönliche Befindlichkeiten geht, die im Job nichts verloren haben.
Alle sind nett, lustig, inklusive und respektvoll
Es gibt stressige und entspannte Zeiten, aber die Arbeitsatmosphäre ist immer:"Wir packen das!" Von den Räumlichkeiten ist es gepflegt, modern und optisch ansprechend.