Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Logo

Eberspächer 
Gruppe 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Es läuft noch immer, trotz extremer fluktruation der aktiven Mitarbeiter...

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Eberspächer catem Verwaltungs-GmbH in Herxheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung ist gut und das Geld pünktlich auf dem Konto. Momentan trotz Unterbesetzung läuft es trotzdem

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keinerlei Einfluss der Mitarbeiter auf irgendwas. Betriebsrat segnet einfach alles ab was befohlen wird. Ist nicht gerade menschlich was hier abgeht. Vielleicht sollte man mal die Entscheider ans Band holen wo die Kollegen jetzt fehlen.

Verbesserungsvorschläge

Schaut die Lebensläufe der Mitarbeiter an bevor ihr jemanden der kaum deutsch spricht eine leitende Position unterjubelt. Es gibt genug Erfahrene...

Arbeitsatmosphäre

Viel Arbeit, wenig Zeit

Kommunikation

Interne Informationen viel zu träge

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen kein Neid, wir müssen zusammenhalten

Work-Life-Balance

Ständige Schichtänderungen nerven und folglich auch ständige Urlaubsänderungen

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer nach unten getreten ab der höchsten Ebene

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne die Älteren wären wir aufgeschmissen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt gut, aber Aufstieg fast unmöglich

Karriere/Weiterbildung

Es wurden viele ungelernte Hilfsarbeiter hochgepuscht, während erfahrene mit Fachlicher Kompetenz komplett übergangen wurde. Die gepuschten sind alle weg...trotzdem läufts...welch Wunder


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Mitarbeiter*in,

wir danken Ihnen dafür, dass Sie sich die Zeit für Ihre ausführliche Bewertung genommen haben.
Als Arbeitgeber ist es stets unser Anspruch, dass alle Teammitglieder mit Ihren Aufgaben zufrieden sind und gerne bei uns arbeiten. Dass wir dies in Ihrem Fall noch nicht erreicht haben, bedauern wir. Wir verstehen, dass Ihnen aktuell die Nähe zur Belegschaft fehlt und Sie sich mehr Berücksichtigung und Austausch wünschen. Wir sind davon überzeugt, dass wir uns am besten im Rahmen eines persönlichen Gespräches gemeinsam mit Ihnen zu Ihren Kritikpunkten und Verbesserungsvorschlägen auseinandersetzen können. Wenden Sie sich dafür bitte zu jeder Zeit an Ihren zuständigen Personalbereich oder Ihre Führungskraft.

Wir bedanken uns dafür und wünschen Ihnen alles Gute bei uns!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Anmelden