der Weg Richtung Zukunft ist steinig
Arbeitsatmosphäre
hat in den letzten Jahren nachgelassen, Fairness und Vertrauen sind große Worte, dessen Umsetzung ist wirklich sehr individuell von Abteilung zu Abteilung zu betrachten, insgesamt angestrengtes Umfeld
Kommunikation
wer auch zwischen den Zeilen lesen kann wird die Informationen einordnen können, insgesamt wird natürlich versucht eine zuversichtliches, positives Bild von der Gegenwart und Zukunft zu zeichnen, dazu gehört auch die Frage nach Umstrukturierungen und auch natürlich Entlassungen bzw. Verlagerungen
Kollegenzusammenhalt
im allgemeinen okay, aber stark abhängig von den Fachbereichen und von der jeweiligen aktuellen Situation
Work-Life-Balance
es gibt verschiedene Tendenzen im Unternehmen die Balance einzuschränken, insgesamt aber im Rahmen dessen was aktuell in der Industrie erwartbar ist
Vorgesetztenverhalten
sehr unterschiedlich von Team zu Team und Abteilung zu Abteilung, offener Austausch steht auf der Fahne, meine Erfahrungen sind jedoch gespalten, wirklich sehr sehr individuell, gerade was dann aus den höheren Ebenen kommt ist in vielen konkreten Fällen eher bedenklich
Interessante Aufgaben
in vielen Fällen stark projektabhängig, insgesamt werden die klassischen Bereiche in denen das Unternehmen vertreten ist eher weniger, daher Abwechslung tendenziell schwierig, Adminstration und Bürokratie nehmen mehr und mehr zu, Agilität und Flexibilität sind schöne Worte, werden aber zu wenig auch gelebt
Gleichberechtigung
bis auf wenige Ausnahmen würde ich sagen gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
nicht einfach zu sagen, ältere Kollegen werden gehalten wenn Sie unter gesetzlichen Gesichtspunkten nicht entlassen werden können, ansonsten aber kann man in dem Unternehmen in vielen Fachbreichen alt werden
Arbeitsbedingungen
okay, Großraumbüros, durch Mobile Office Regelungen besteht die Option seine Woche ein Stück weit flexibel zu gestalten, abhängig von den Vorgesetzten und Fachbereichen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht allgegenwärtig, aber die gesetzlichen Regelungen werden eingehalten
Gehalt/Sozialleistungen
okay, durchschittlich, entsprechend der Verantwortung könnten einige Aufgaben/Funktionen mehr Gehalt bekommen, die Rahmen sind aber sehr eng gesteckt, Gehaltssprünge sind eher nicht vorgesehen, wenn nur durch Wechsel der Aufgaben und Positionen
Image
wird tendenziell eher schlechter, gute Mitarbeiter verlassen das Unternahmen
Karriere/Weiterbildung
insgesamt schwierig, man sollte nict zu viel erwarten