Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Logo

Eberspächer 
Gruppe 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Tolle Produkte, klasse Familie, unterirdische Führungskräfte

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Eberspächer catem in Esslingen am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer das Unternehmen schon länger kennt, weiss was gut war und nicht wieder gut wird.
Dennoch habe ich einem Freund das Unternehmen nicht ausgeredet. Es gibt Bereiche die sicher einen großartigen Job machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Persönliche Auseinandersetzung ohne angebrachte Objektivität
Lügen & Intrigen von Führungskräften
Beschuldigungen und Beschimpfungen von Führungskräften

Verbesserungsvorschläge

Welcher Akademiker hat es nötig sich anlügen zu lassen?
Warum haben Führungskräfte die Macht das Unternehmen so runterzuwirtschaften?
Wieso bewerben sich so wenige Kandidaten auf eure tollen Stellen?
Wieso werden langjährige Mitarbeiter inklusive ihrem Wissen nicht gehalten? Wieso hinterfragt man nicht manches Verhalten?

Arbeitsatmosphäre

nettes Equipment, teilweise in die Jahre gekommene Ausstattung

Kommunikation

Wenig von oben, der Flurfunk sehr ausgeprägt, dadurch eine schlechte Qualität der Informationen nicht auszuschließen

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Team an, grundsätzlich sehr gut, aber wehe einer wittert seine Chance auf einen Vorteil, dann spürt man Messer im Rücken

Work-Life-Balance

Sehr gut, offene Gleitzeiten, Homeoffice, gesunde Kantine, tolles Sportangebot

Vorgesetztenverhalten

Lügen, Intrigen, Lieblinge

Interessante Aufgaben

wären schon da, man muss sich aber aktiv darum selber bemühen

Gleichberechtigung

man muss nicht blind sein um zu sehen, dass hier nicht objektiv gehandelt wird

Umgang mit älteren Kollegen

Sind lästig, vielleicht weniger forsch oder schnell

Arbeitsbedingungen

Man kann niemand vertrauen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Joa geht fortschrittlicher

Gehalt/Sozialleistungen

Achtung leider schlägt sich die mangelnde Objektivität hier auch durch, die Argumente dazu sind teilweise filmreif.
Man kann sich aber ganz gut einkaufen, danach ist glaub Schluss, wenn man kein Liebling ist. Und langjährige Mitarbeiter werden nicht mehr berücksichtigt.

Image

Man sollte sich nicht weiter taub stellen, Bewerber gehen lieber zu namhaften Gesellschaften im Stuttgarter Raum

Karriere/Weiterbildung

Keine vorhanden! Man wird ausgebremst, mitdenken bitte nicht erwünscht

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter*in,

wir danken Ihnen für Ihre Bewertung.
Es freut uns, dass Sie unsere Produkte und die Förderung einer gesunden Work-Life-Balance geschätzt haben.

Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie zuletzt unglücklich bei uns waren und nicht länger ein Teil unseres Teams sind. Wir lesen heraus, dass Ihre Unzufriedenheit insbesondere auf Ihre Erfahrungen mit unseren Führungskräften zurückzuführen ist. An dieser Stelle möchten wir darauf hinweisen, dass konstruktive und faire Kritik stets die beste Möglichkeit bietet, Schwachstellen zu erkennen und an klaren Verbesserungen zu arbeiten. Wir wissen es zu schätzen, wenn Sie dies bei Ihrer Bewertung berücksichtigen. Zudem weisen wir jegliche Behauptungen zur Bevorzugung zurück. Wir betonen, dass Einstellungen, Beförderungen und Vergütungen stets auf Qualifikationen und Leistungsbewertungen basieren.

Wenden Sie sich für einen offenen Austausch gerne an Ihren ehemals zuständigen Personalbereich.

Für Ihre Kontaktaufnahme bedanken wir uns bereits jetzt und wünschen Ihnen schon einmal auf diesem Weg alles Gute für Ihre Zukunft.

Ihr Eberspächer Karriereteam

Anmelden