Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Jagenberg Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Arbeitgeber ist sehr bemüht regelmäßige Meetings, sowie Firmen Newsletter zu versenden um die Mitarbeiter auf den neusten Stand zu halten.
Junges, dynamisches Team. Wenn es auf Baustellen Probleme gibt, kann ich immer auf die Unterstützung meiner Kollegen zählen.
Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice machen es sehr angenehm für die Familie.
Gute Kommunikation der meisten Vorgesetzten.
Sehr vielseitig und es gibt immer neue Herausforderungen.
Es macht mir immer wieder Spaß ins Büro zu kommen.