Ein äußerst kompetenter und vertrauenswürdiger Geschäftsführer, der das Unternehmen auf Kurs hält und für Erfolg sorgt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Geschäftsführer zeichnet sich durch sein hervorragendes Führungsvermögen, seine klare Kommunikation und sein Engagement für das Wohl des Unternehmens aus. Seine strategische Vision und sein Geschick bei der Bewältigung von Herausforderungen haben maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beigetragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Professionalität in der Büroleitung.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Büroleitung einstellen, eine professionelle Büroleitung ist entscheidend für den reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen und die Schaffung einer produktiven Arbeitsumgebung.
Ethik und Professionalität:
Einhaltung hoher ethischer Standards in allen Geschäftsbeziehungen.
Respekt und Fairness gegenüber allen Mitarbeitern und Geschäftspartnern.
Vertraulichkeit und Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen.
Arbeitsatmosphäre
Das allgemeine Arbeitsklima wird als negativ und belastend empfunden, was die Produktivität und das Wohlbefinden beeinträchtigt. Die Büroleitung möchte auch keine guten Verhältnisse, deshalb gibt es ständig Büro- und Arbeitsplanwechsel.
Kommunikation
sehr stressig, anstrengend und dennoch nicht ehrlich.
Kollegenzusammenhalt
toll
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeiten und zu wenig Urlaubstage
Vorgesetztenverhalten
Eine Zweiklassengesellschaft am Arbeitsplatz kann erhebliche negative Auswirkungen auf die Arbeitsmoral, die Zufriedenheit und die Produktivität der Mitarbeiter haben.
Interessante Aufgaben
wenn man selber kreativ ist gibt es genügend interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Fehlanzeige
Arbeitsbedingungen
ziemlich modern
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlöhne, Gehalt sehr niedrig.
Image
tolle Produkte
Karriere/Weiterbildung
fachliche Weiterbildungen sind möglich