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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Joachim Richter Systeme und Maschinen die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grüppchenbildung der „Alteingesessenen“
Unterste Schublade, total unfähig, kein Stern wäre gerecht
Man kann mit den Kollegen arbeiten alles gut.
Bis auf gewisse Ausnahmen.
Wie in jeder Firma arbeiten in der Personalabteilung: arrogante Frauen, die 0 Bock auf ihren Job haben, 24/7 schlechte Laune haben und dies an Kollegen und Kunden raus lassen. Wenn ihr das nächste mal zum Lachen in den Keller geht, sucht die Höflichkeit, die ihr im Umgang mit anderen Menschen verloren habt.
Leider muss ich einen vergeben, verdient haben Sie es nicht.
die einen machen die Arbeit von sich und müssen für andere zum Teil mit arbeiten und die anderen nicht machen nicht viel - wurde geduldet
0,00 nur gemeckert wird immer gerne wenn etwas aufgrund fehlender Kommunikation schief läuft