14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Was lange währt wird endlich gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungsbereitschaft hin zu einem attraktiven und modernen Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ist halt Verwaltung, da dauert alles etwas länger
Verbesserungsvorschläge
Schnell klare Bedingungen schaffen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team jobcenter Kreis Steinfurt AöRPersonal
Hey!
vielen Dank für dein positives Feedback und die offenen Worte!
Es freut uns sehr zu hören, dass Du unsere Entwicklungsbereitschaft in Richtung eines attraktiven und modernen Arbeitgebers schätzt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns zu verbessern und dabei die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden im Blick zu behalten.
Wir nehmen aber auch Deine Anmerkung zur Kenntnis, dass gewisse Prozesse in der Verwaltung länger dauern. Dies ist uns natürlich nicht ganz unbekannt. Die Verwaltung im öffentlichen Dienst unterliegt oft komplexen Regelungen und Vorgaben, die manchmal zu Verzögerungen führen können. Wir sind uns dessen bewusst und versuchen, dort wo es möglich ist, Abläufe zu beschleunigen und effizienter zu gestalten. Falls Du konkrete Optimierungsvorschläge hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns immer über konstruktives Feedback!
Bezüglich deines Verbesserungsvorschlages, 'schneller klare Bedingungen zu schaffen', wäre es hilfreich für uns, wenn Du uns nochmal ein Beispiel nennen würdest, wo Du mehr Informationen benötigst. Schreibe uns im Personalbereich gerne direkt an, dann können wir Dir zielgerichtet helfen.
Vielen Dank für Deine Anregungen und Deine Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Arbeitsumfeldes!
Einfach einen super Arbeitgeber gefunden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheit, die Integrität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise, und da kann man es nur unklar vom Arbeitgeber abgrenzen, dauern Umsetzungen/ Veränderungen recht lange.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin eigene sinnvolle Konzepte entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Eine verständnisvolle und hilfsbereite Arbeitsatmosphäre.
Image
Auch wenn es in den Medien gern als schlecht dargestellt wird, schätzen viele Kunden die soziale Begleitung
Work-Life-Balance
Kann man sich durch die Gleitzeit und unterschiedlichen Arbeitsverträgen gut gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige hochkarätige Fortbildungen, für Weiterbildungen wird man unkompliziert unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
TVÖD
Kollegenzusammenhalt
Immer ansprechbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Neueinstellungen zählen die Qualifikationen, welche besonders von älteren Kollegen geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
In unserem Regionalbereich absolut wertschätzend und lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Gute Infrastruktur
Kommunikation
Regelmäßige Versammlungen, SocialMedia-Plattform und Kommunikation unter den Kollegen.
Gleichberechtigung
Gute Kultur durch den PR gefördert
Interessante Aufgaben
Meine Qualifikationen kann ich super einsetzen und meine Arbeit organisieren und gut gestalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team jobcenter Kreis Steinfurt AöRPersonal
Hallo!
Vielen Dank für Deine Bewertung und dein positives, konstruktives Feedback!
Wir verstehen, dass es manchmal den Eindruck erwecken kann, dass Umsetzungen und Veränderungen länger dauern. Es ist uns wichtig, sicherzustellen, dass alle Veränderungen sorgfältig durchdacht und nachhaltig umgesetzt werden. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse zu optimieren und Entscheidungen schneller voranzutreiben, ohne dabei die Qualität zu gefährden.
Deine Anregung, weiterhin sinnvolle eigene Konzepte zu entwickeln, nehmen wir gerne auf. Unser Ziel ist es, kontinuierlich zielorientierte und effektive Lösungen zu erarbeiten, die nicht nur den aktuellen Bedürfnissen entsprechen, sondern auch zukunftsorientiert sind.
Falls Du weitere Vorschläge oder Anmerkungen hast, stehen wir gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. Wir sind stets bemüht, uns zu verbessern und freuen uns über jede konstruktive Rückmeldung.
Öffentlicher Dienst einmal anders: Agil und mitarbeiterorientiert!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Duz-Kultur führt zu offener Kommunikation, lockerer Arbeitsatmosphäre
Image
Hat sich in den letzten Jahren sehr positiv verändert - bei Leuten, die uns kennen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, angemessene Home-Office-Regelungen, Vorgesetzter, der auf individuelle Bedürfnisse eingeht
Karriere/Weiterbildung
Es gibt unterschiedliche Möglichkeiten der Qualifizierung/Fortbildung, die durch den Arbeitgeber gefördert werden. Setzt natürlich immer eine gewisse Flexibilität und Einsatzbereitschaft voraus.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt über TVöD; allerdings wenig Spielraum für leistungsabhängige Vergütung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Besondere Ausrichtung am Umweltschutz habe ich (noch) nicht wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Sicher in allen Abteilungen etwas unterschiedlich - bei mir TOP!
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht abschließend bewerten, habe aber auch keine negativen Beispiele kennengelernt.
Vorgesetztenverhalten
sieh vorherige Frage
Arbeitsbedingungen
Natürlich auch etwas vom jeweiligen Standort abhängig. An meinem Standort sehr gut.
Kommunikation
Zielausrichtung wird sehr offen kommuniziert
Interessante Aufgaben
Man kann etwas sinnvolles bewirken - für andere Menschen.
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team jobcenter Kreis Steinfurt AöRPersonal
Vielen Dank für Deine Bewertung! Es freut uns sehr, dass Dir die offene Kommunikation, der Kollegenzusammenhalt und die flexible Work-Life-Balance bei uns so gut gefällt. Besonders schön zu hören ist, dass Du auch das Gefühl hast, mit Deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten. Das sehen wir genau so!
Wir freuen uns, dass Du uns so positiv wahrnimmst und dass sich das Image in den letzten Jahren verbessert hat. Wir arbeiten kontinuierlich daran, noch besser zu werden! :-)
Schön, dass Du Teil unseres Teams bist!
Nicht die "trockene Behörde" oder das Jobcenter was man aus den Stimmen der Medien vllt. kennt...!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurz gesagt, die gelebten Werte. Der faire Umgang, das kollegiale Miteinander, der Antrieb nach Entwicklung, die Offenheit gegenüber Neuem.
Verbesserungsvorschläge
Einen leckeren Kaffeeautomaten an allen Standorten platzieren ;-).
Ich fände es gut, wenn manche Prozesse einfacher oder digitaler abgebildet werden könnten. Aber hier steckt einiges schon in der Veränderung...
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Atmosphäre als offen, freundlich und fair
Image
Klar, das Image ist nicht gut.
Aber das hat nichts mit dem Jobcenter als Arbeitgeber zu tun.
Das Image wird größtenteils durch die "Kunden" und das Bild welches durch die Medien entsteht, geprägt.
Aber glaubst du sonst auch, was die Leute sagen? ;-) Ich erlebe es ganz anders!
Work-Life-Balance
Ganz ehrlich, ist voll da! Aus meiner Sicht ein sehr gesundes Verhältnis von Arbeit/Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Ich kann nur für mich sprechen, ich erlebe gelebte Weiterbildungen, was für mich keine Selbstverständlichkeit ist.
Bzgl. Karrieren - die gibt es! Aber man muss sich eben selbst bewegen, fortbilden, intern bewerben etc. damit sich etwas verändert.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin happy mit meinem Gehalt! Hier werde ich für meine Qualifizierung und Arbeitserfahrung bezahlt.
Aber flexibel verhandeln kann man natürlich nicht, da es tarifgebunden ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich erlebe ein nachhaltiges Denken in allen Entscheidungen. Klar kann nicht für Umweltprojekte o.ä. gespendet werden aber das Unternehmen leistet durch die Mission selbst schon ein großes Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich wirklich super! Sehr kollegial, man hilft sich halt!
Umgang mit älteren Kollegen
Erlebe ich auch sehr wertschätzend. Renteneintritte werden gefeiert, Mitarbeiterbedürfnisse individuell angepasst.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei! Fair, humorvoll, freundlich, hilfsbereit.
In Feedbackgesprächen reflektieren wir meine Arbeit und die Zusammenarbeit, ich fühle mich angehört und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Ein guter Kaffeeautomat fehlt mir ;-)
Arbeitsprozesse könnten teilweise digitalisierter oder einfacher abbildbar sein.
Kommunikation
Ich kann alles ansprechen, ebenso erfahre ich transparent was so geschieht und gerade ansteht
Gleichberechtigung
Total! Dank Gleichstellungsbeauftrage(n) wird hier nichts "mal eben so hinter verschlossenen Türen" geregelt. Gender-pay-gab gibts hier nicht! Wo kann man das sonst sagen!
Interessante Aufgaben
Ich kann genau in dem Aufgabenbereich arbeiten, den ich mir vorgestellt hatte. Ich lerne viel dazu und finde den Mix an Themen sehr charmant.
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Fairer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Jobcenter haben klassischerweise kein gutes Image
Arbeitsbedingungen
Anwendungsprogramme könnten benutzerfreundlicher sein
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Öffentlicher Dienst wie er im Buche steht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was Geld- und Jobsicherheit angeht ist man hier gut aufgestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unnötige Bürokratie, Entscheidungsprozesse abseits der Praxis, unterirdische Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte mit der Zeit gehen. Wir befinden uns nicht mehr in den 60ern.
Gerade beim Punkt Kommunikation und Mitarbeitereinbindung gibt es so viel Potential. Führungskräfte würden jetzt behaupten „Ja wir binden die Mitarbeiter doch mit ein“
Mitarbeiter einbinden heißt aber auch auf Anregungen einzugehen. Aktuell wird sowas abgenickt und am Ende doch etwas ganz anderes gemacht, was zu schlechter Stimmung führt
Arbeitsatmosphäre
Arbeitssuchende sind halt eine spezielle Zielgruppe, aber das weiß man ja vorher.
Innerhalb meines Teams ist die Atmosphäre untereinander gut. Mit der Unternehmensführung ist man aber überhaupt nicht zufrieden.
Image
Jobcenter wird in der breiten Öffentlichkeit nicht so gut gesehen, auch wenn hier viele MA sehr gute Arbeit leisten. Das JC ist grundsätzlich auf mehr als nur die Leistungsabteilung, das wird aber nicht gesehen.
Work-Life-Balance
Öffentlicher Dienst halt, geregelte Arbeitszeiten, bewegen tut sich langsam etwas. Es gibt Angebote seitens des Gesundheitsmanagements - leider hauptsächlich in Steinfurt. Jeder der aus dieser Gegend kommt weiß, dass Steinfurt die wohl am schlechtesten angebundene Kreisstadt der Welt ist.
Karriere/Weiterbildung
Gefühlt hat man nur eine Personalentwicklung um eine vorweisen zu können.
Gehalt/Sozialleistungen
TVÖD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An meinem Standort wird Müll nicht getrennt
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams ist man mehr oder weniger eine Leidensgemeinschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Da kann man nicht meckern
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation. Kritik ist nicht gewünscht. Äußern Beschäftigte berechtigte Kritik, werfen sie gleich zum persönlichen Gespräch geladen.
Arbeitsbedingungen
Die Tage im Jahr an denen keine Telefon/PC/Drucker-Störung vorkommt kann man an einer Hand abzählen. Die IT gibt ihr bestes, Fehler liegen eher in möglichst kostengünstigen Lösungen.
In manchen Bereichen gibt es nicht genug Beratungsbüros, sodass Mitarbeiter ständig die Büros wechseln müssen. Die EDV-Ausstattung ist dafür nicht ausgerichtet, sodass teilweise Kunde und Mitarbeiter 20+ Minuten warten müssen, bis der PC hochgefahren ist und gearbeitet werden kann, einfach peinlich
Kommunikation
Vieles befindet sich im Umbruch, die Kommunikation dabei ist das schlechteste, was ich bisher erlebt habe. Es werden Mitarbeiter bei Veränderungsprozessen zwar eingebunden, Vorschläge werden aufgenommen, gemacht wird aber das, was die Leitung will. Es ist dann auch egal ob die Lösung praktikabel ist. Leider kein Einzelfall, kommt mit Ansage immer wieder vor, von Motivation daran etwas zu verändern keine Spur.
Gleichberechtigung
Da kann man nicht meckern
Interessante Aufgaben
Öffentlicher Dienst halt
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Top-Arbeitgeber. Beste Entscheidung meines Lebens.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Komme jeden Tag gerne und freu mich auf die Kolleginnen und Kollegen.
Image
Jobcenter haben kein gutes Image, weil sie mit Hartz IV verbunden werden. Dabei warten spannende und gesellschaftlich relevante Aufgaben auf die Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Öffentlicher Dienst - mehr muss man nicht sagen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele verschiedene Weiterbildungen und der AG legt Wert darauf, dass Mitarbeiter sich fortbilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr zufrieden. Schön ist das transparente Gehaltsgefüge
Kollegenzusammenhalt
Super.
Vorgesetztenverhalten
Nett, hilfsbereit, kompetent und werschätzend.
Interessante Aufgaben
Ja, weil sehr abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Festhalten an alten Strukturen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Festhalten an alten überholten Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Rollenklarheit, Leitlinien leben
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams top, darüber hinaus mangelhaft
Kommunikation
Wenig Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist super hier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute, menschliche und gebildete Kollegen sowie konstruktive Zusammenarbeit
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Möglichkeit zusätzlicher freier Tage, wenn man am Gesundheitsprogramm teilnimmt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umstrukturierung zum "papierfreien Büro"
Vorgesetztenverhalten
Absolut wertschätzend und korrekt.
Arbeitsbedingungen
Einfach top.
Kommunikation
Flache Hierarchien, Wertschätzung
Interessante Aufgaben
Mitgestaltung und individuelle Umsetzung ist drin.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team jobcenter Kreis Steinfurt AöRPersonal
Hallo,
vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Deine Erfahrung bei uns nicht Deinen Erwartungen entsprochen haben. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und möchten immer besser werden.
Es wäre hilfreich, wenn du uns konkrete Punkte nennen könntest, an denen wir arbeiten sollten. Nur so können wir aus den Erfahrungen unserer ehemaligen Mitarbeitenden
lernen. Gerne kannst du dich auch direkt und vertraulich mit uns im Personalbereich in Verbindung setzen, wenn du noch etwas genauer besprechen möchtest.
Vielen Dank und alles Gute für Deine Zukunft!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird jobcenter Kreis Steinfurt AöR durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden jobcenter Kreis Steinfurt AöR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich jobcenter Kreis Steinfurt AöR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.