2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
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Die Bewerber zu ignorieren ist lächerlich!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Jodel als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Überschrift sagt eigentlich schon alles. Nach meiner Bewerbung über LinkedIn, bekam ich kurz darauf die Mitteilung das der sogenannte "Talent Partner" meine Bewerbung bearbeitet hat. Anschließend war dieser auch mehrmals auf meinem Profil, allerdings ohne mich einmal über LinkedIn anzuschreiben oder überhaupt auf die Bewerbung zu reagieren. Was dieses Verhalten soll ist für mich nicht nachvollziehbar und es spricht schon selbst für den Umgang mit dem eigenen Personal.
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
P&O Team
Hallo liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für das wertvolle Feedback. Da wir immer versuchen die Erfahrungen zu optimieren, tut es uns sehr leid, dass so ein schlechtes Bild von unserem Bewerbungsprozess erhalten hast. Wir werden das Feedback nutzen, um den Prozess zu verbessern und zukünftig noch besser an allen Enden zu kommunizieren.
Bewerber werden bei uns nicht ignoriert und sollen es auch nicht werden, weswegen wir uns nur nochmals dafür entschuldigen können, dass die Absage über LinkedIn dich anscheinend nicht erreicht hat. Das darf nicht vorkommen und daran werden wir arbeiten.
Wir wünschen dir auf deinem beruflichen Weg nur das Beste!
Viele Grüße,
Dein P&O Team
Leider Absage - aber tolle Bewerber-Experience
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jodel als im Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts zu meckern. Es wird sich individuell für den Bewerber und die Fragen Zeit genommen und die Gespräche verliefen sehr wertschätzend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen