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Johann 
Heinrich 
von 
Thünen-Institut
Bewertung

Menschlich ein Traum. Prozesstechnisch etwas "altbacken".

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Johann Heinrich von Thünen-Institut in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Option jederzeit seine Stunden reduzieren zu können und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Darüber hinaus finde ich die Angebote für Weiter- und Fortbildungen echt gut - auch wenn man aufgrund des Vergabeverfahrens nicht immer einen Platz bekommt.
Und ein absolutes Plus: Hunde sind willkommen!

Verbesserungsvorschläge

Viele Prozesse sind "historisch gewachsen" - hier lohnt sich sicherlich ein näheres Betrachten und vor allem ein anschließendes Optimieren. Leider wird sehr viel ausgedruckt, was nicht besonders nachhaltig ist. Perspektivisch sollte (sofern vom Bund möglich) über ein ausweiten der Digitalisierung (intensiv) nachgedacht werden. Darüber hinaus wäre es schön, wenn öfter Entscheidungen getroffen werden würden. Nicht nur von den "Großen", sondern auch von den Kolleg*innen, die für ein Thema / Bereich den Hut aufhaben.

Arbeitsatmosphäre

Mein Team ist das Beste, das ich je hatte.

Kommunikation

Innerhalb meines Team klappt das einwandfrei. Außerhalb und fachbereichsübergreifend ist noch deutlich Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen halten alle zusammen.

Work-Life-Balance

Durch die Option des mobilen Arbeitens und der Reduktion der Stunden lassen sich die Arbeit und das Private problemlos unter einen Hut bringen.

Vorgesetztenverhalten

5 Sterne - mehr braucht es nicht zu sagen.

Interessante Aufgaben

Nachdem anfangs die Tätigkeit nicht überaus spannend war, hat es sich zu einem sehr vielfältigen und interessanten Arbeitsbereich entwickelt.

Gleichberechtigung

Dank der Gleichstellungsbeauftragten wird Gleichberechtigung hier gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier geht es nicht um das Alter, sondern um die Person.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles da was man benötigt. Ansonsten hilft Kommunikation, wenn irgendetwas fehlt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Entgelt nach TVöD ist schwer in Ordnung. Weitere Sozialleistungen wären natürlich toll, aber auch hier ist ja nichts in Stein gemeißelt.

Image

Leider fehlt "das Reden" und vor allem das "Kennen" des Thünen-Instituts noch etwas. Daher kann man (m.E.) nicht wirklich von einem Image sprechen - zumindest was über die Wissenschaft hinausgeht.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Fortbildungen und Seminare angeboten, die (sofern umsetzbar) für jede/n möglich gemacht werden.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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