Als Sprungbrett gut, um dort zu bleiben besser nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Was soll man sagen... Hilfreich wäre es wahrscheinlich, wenn beide GF´s mal 1-2 Jahre normal im Angestelltenverhältnis arbeiten.
Da beide diese Erfahrungen nicht gemacht haben, versagen sie auch in voller Form bei ihrer eigenen Firma.
Arbeitsatmosphäre
Untereinander mit den Kollegen war immer alles prima. Wäre da nicht einer der beiden GF´s, die einen ständig überwachen und auf die Finger schauen.
Kommunikation
Reinste Katastrophe. Von jeder "Führungskraft" hat man was anderes gehört. Fehler eingestehen allerdings Fehlanzeige. Es hieß nur: Da hast du was falsch verstanden...
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur aus dem Vertrieb sprechen. Es kam ein Vertriebsleiter, der leider keine Ahnung hatte von dem was er dort tut. Die Geschäftsführer sind auch nur darauf gepolt, Termin Termine Termine. Alles andere ist unwichtig. Und das wurde einem auch deutlich gezeigt.
Wenn man übrigens seine Meinung sagt, wird man vom Rest des Teams getrennt, nur damit einem im Nachhinein vermittelt wird, man solle sich doch bitte einen neuen Job suchen. (trotz unbefristeten Arbeitsvertrag)
Man wird regelrecht raus gemobbt seitens der Geschäftsführung.
Interessante Aufgaben
Telefonier oder kündige !
Umgang mit älteren Kollegen
gibt kaum welche
Gehalt/Sozialleistungen
"erweiterter Mindestlohn"
Image
Die Geschäftsführung versucht alles um das Image irgendwie zu bewahren. Google und Kununu Bewertungen werden gelöscht bzw. durch die Bank gefaked.
Nichts von dem was öffentlich im Internet zu finden ist, entspricht der Wahrheit.