Schade um das was die JUH mal gewesen ist.
Arbeitsatmosphäre
Durch die meisten Führungskräfte und deren ungesunden Mix aus Geltungsdrang und hoffnungsloser Überforderung ist die Atmosphäre komplett zerstört. Abwesenheit von Führung und totaler Anarchie rettet das letzte bisschen Spaß. Auf kaum eine Aussage ist Verlass. Ein Hoch auf die 24-Stunden-Wachen., dort hat man wenigstens seine Ruhe. Wer noch da ist, versteckt sich im Büro.
Kommunikation
Über Mitarbeiter reden geht hier immer gut. Lustige Lacher auf dem Rücken der Leute die gerade nicht anwesend sind. Ich wäre vor Jahren nie auf die Idee einer schlechten Bewertung im Internet gekommen, aber was bleibt einem übrig. Ein verspätetet Hilferuf. Interessiert aber auch niemanden. Die Chefs sind notorisch bekannt bei solchen "Späßen" mitzumachen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt zwischen den Kollegen hilft den Alltag auszuhalten. Vermutlich ist das aber auch eine Zweckgemeinschaft gegen die Führung. Gehen oder überhaupt nicht hier anfangen ist der Tipp!
Work-Life-Balance
Es gibt 24-Stunden-Dienste. Sobald man nach Marburg geschickt wird, fährt man aber unbezahlt durch. Oder halt auf dem KTW verheizt werden. Leute packt Euch Essen ein.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Keine Verbindlichkeit. Kein Ziel. Kein Interesse an Lösungen. Drei Leute, drei Aussagen und morgen wieder anders...Man versucht hilflos dem Roten Kreuz hinterherzulaufen. Vorgesetzte haben keine Führungskompetenzen, selten Fachwissen und glauben, man sei Führungskraft durch die Ernennung. Respekt muss man aber sich verdienen!
Interessante Aufgaben
Rettungsdienst von der Stange. Maximal bemüht. Ein paar Leuchtturmprojekte, aber die gehen nach kurzer Zeit durch immer durch Unfähigkeit kaputt oder es wird der Geldhahn zugedreht.
Gleichberechtigung
Man darf gleichberechtig Dienste übernehmen. Hauptsache die Karre rollt! Als ob man da auf das Geschlecht schaut...
Umgang mit älteren Kollegen
Wer kaputt ist kommt ins Lager oder wird gegangen. Viele alte Kollegen sind mit ihren Krankheiten und Wissen fallengelassen worden. Sehr christlich.
Arbeitsbedingungen
Rettungsdienst. Krankentransport. Nichts besonderes. Jahre nach den Mitbewerbern mal billige Elektofahrtragen gekauft. Ist halt so, wenn man denkt der Mensch ist billiger als RTW. Wer kann, verlässt das sinkende Schiff!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn das Marketing bunte Flaggen schickt, werden die natürlich aufgehängt. Am Ende darf es alles kein Geld kosten!
Gehalt/Sozialleistungen
Der AVR ist mittlerweile das Rücklicht aller "Tarifverträge" in Deutschland. Ist halt in der Kirche auch kein Tarif.
Image
Durch Marketing in Berlin ordentlich aufpoliert. Aber der Lack platz überall ab.
Karriere/Weiterbildung
Wird schnell mit heißer Nadel genäht, wenn man den Vorgänger verheizt oder vergrault hat.