Viel Gestaltungsspielraum und Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kolleg:innen, viel Gestaltungspielraum, Vertrauen und Wertschätzung
Kommunikation
Es gibt verschiedene Kanäle und Formate zur Kommunikation in und zwischen den Teams sowie mit höheren Hierarchieebenen. Genutzt werden Chats, Videomeetings, persönliche Treffen, und Regeltermine wie die "Open Office Hour", in der der CEO informiert und auch Mitarbeitende Fragen und Kommentare anbringen können. Abseits dessen kann jeder jederzeit jeden anschreiben, um Themen anzubringen und zu besprechen.
Kollegenzusammenhalt
Das Johner Institut ist geprägt von tollen und kompetenten Kolleg:innen. Man hilft und unterstützt sich gerne. Der Umgang ist freundlich und wertschätzend. Man versteht sich als ein Team, was an gemeinsamen Zielen zusammenarbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten habe ich in den letzten Wochen und Monaten als sehr wertschätzend wahrgenommen. Es gibt eine gute Kommunikation und eine faire und realistische Erwartungshaltung. Man kann Kritik äußern, die dann auch ernst genommen wird.
Interessante Aufgaben
Jeder Mitarbeitende hat einen Fokus. Abgesehen davon hat man die Möglichkeit, je nach Kompetenz und Interesse weitere Aufgaben zu übernehmen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird gelebt.
Arbeitsbedingungen
Super ausgestattete Büros, in denen man sich wirklich wohlfühlen kann. Zudem Homeoffice mit solider Ausstattung möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und weitere Benefits sind in etwa branchenüblich.
Image
Das Johner Institut genießt aufgrund der extrem kompetenten Mitarbeitenden einen äußerst guten Ruf in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.