Nicht zu empfehlen!
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen schaffen, Mission & Vision des Unternehmens erarbeiten und sich daran halten, Mitarbeiter vertrauen und sie wertschätzen, statt sie als "dumm" zu bezeichnen, qualifizierte Management-Mitarbeiter einstellen, Mitarbeiter schulen anstatt sie direkt rauszuwerfen, wenn was nicht passt
Arbeitsatmosphäre
Keine Strukturen, keine klare Aufgabenverteilung, undurchsichtige Prozesse, null Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
Kommunikation
Vor allem die unternehmensinterne Kommunikation ist quasi nicht vorhanden. Die Führungsetage spricht sich nicht ab, sodass am Ende jeder eine andere Meinung hat und diese auch noch täglich wechselt, sodass riesengroßes Chaos herrscht. Klare Ansagen sucht man vergebens.
Kollegenzusammenhalt
Meiner Meinung nach das, was den Laden am Leben hält
Vorgesetztenverhalten
Führungsebene komplett überfordert, und in vielen Bereichen einfach inkompetent. Trotzdem weiß man alles besser, und gibt den "Spezialisten", die man extra eingestellt hat, lieber alles vor (obwohl man selbst keine Ahnung hat).
Arbeitsbedingungen
Faire Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Fitnessbranche vermutlich in Ordnung