JUFA 

Hotels 

Deutschland 

GmbH

Bewertungen

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Tätigkeit im JUFA Hotel Meersburg zu bewerten. Es freut uns, dass Sie positive Aspekte wie die Möglichkeit, an der frischen Luft zu arbeiten, sowie die Mitarbeiterzimmer und das Essen erwähnen.

Wir nehmen Ihre Verbesserungsvorschläge sehr ernst, insbesondere in Bezug auf die Kommunikation zwischen den Teams, die Dienstplanung und den Umgang mit Fehlverhalten.

Unser Ziel ist es, die Arbeitsbedingungen und die Teamatmosphäre kontinuierlich zu verbessern. Ihre Rückmeldung hilft uns dabei, uns weiterzuentwickeln und gezielt an diesen Punkten zu arbeiten.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und bedanken uns für Ihre Zeit bei uns!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy
Personaladministration

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die tolle Bewertung! 😊 Wir freuen uns sehr, dass du deine Ausbildung im JUFA Hotel Hamburg HafenCity als abwechslungsreich und respektvoll erlebst.

Es ist uns ein großes Anliegen, unseren Auszubildenden ein Umfeld zu bieten, in dem sie sich wohlfühlen und beruflich sowie persönlich weiterentwickeln können.

Dein Lob zur Ausbildungsvergütung und zu den Karrierechancen zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Wenn du in Zukunft Wünsche oder Anregungen hast, wie wir uns weiter verbessern können, freue ich mich auf dein Feedback!

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Freude in deiner Ausbildung bei uns!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy
Personaladministration
und Ansprechpartnerin zum Thema Ausbildung für alle JUFA Hotels in Deutschland

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Ausbildung und deine Ausbilder zu bewerten. Wir freuen uns sehr, dass du dich im JUFA Hamburg HafenCity wohlfühlst und dir vor allem der respektvolle Umgang miteinander positiv auffällt. Ein freundliches, offenes und respektvolles Miteinander ist uns als Arbeitgeber und Ausbilder sehr wichtig!

Wie wir deiner Beurteilung entnehmen können, wurde noch nicht richtig kommuniziert, wann du mit deiner Ausbildungsvergütung rechnen kannst. Vertraglich haben wir für alle MitarbeiterInnen vereinbart, dass das Gehalt spätestens zum 5. des Folgemonats auf dem Konto zu verzeichnen ist. Wir freuen uns aber, dass es in 99% aller Fälle vorher; d.h. vor dem Monatsletzten überwiesen wird. Solltest du hierzu Fragen haben, kannst du dich immer vertrauensvoll an deinen Ausbilder oder auch an mich wenden. Meine Kontaktdaten findest du auch in der MyJUFA-App.

Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei deiner Ausbildung.

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy

Personaladministration
und Ansprechpartnerin zum Thema Ausbildung für alle JUFA Hotels in Deutschland

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter im JUFA Familienresort Kempten,

vielen Dank für Ihr Feedback und die offenen Worte! Wir freuen uns, dass Sie die Teamarbeit, das Verhalten der Vorgesetzen und die Gleichberechtigung als besonders positiv hervorheben. Diese Punkte sind uns als Arbeitgeber besonders wichtig, und wir sehen es als Bestätigung, dass Sie hier positive Erfahrungen gemacht haben.

Wir verstehen, dass die Work-Life-Balance gerade in einem dynamischen Arbeitsumfeld wie unserem manchmal herausfordernd sein kann. Ihre Anmerkung zur Personalplanung nehmen wir ernst. Wir werden uns bemühen, die Dienstpläne besser an die tatsächliche Auslastung anzupassen, sodass das Personal angemessen verteilt ist und spontane Überstunden bzw. Überlastungen vermieden werden können.

Nochmals vielen Dank für Ihr konstruktives Feedback. Sie helfen uns damit Schwachstellen zu erkennen und weiter an einer positiven und wertschätzenden Arbeitsumgebung zu arbeiten!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy
Personaladministration

Liebe Führungskraft im JUFA Hotel Hamburg HafenCity,

vielen Dank für Ihre ausführliche und konstruktive Bewertung sowie Ihre Empfehlungen!

Wir freuen uns sehr, dass Sie die Arbeit bei JUFA Hotels so positiv wahrnehmen und Aspekte wie die Arbeitsatmosphäre, die Gleichberechtigung sowie die Weiterentwicklungsmöglichkeiten schätzen.

Besonders freut uns, dass Sie unsere Philosophie – Gewinne für Investitionen in die Hotels zu nutzen – so wertschätzen. Es ist unser Ziel, sowohl für unsere Gäste als auch für unsere Mitarbeiter*innen ein herausragendes Umfeld zu schaffen.

Die gestaffelte Erhöhung der Urlaubstage haben wir in diesem Jahr eingeführt um länderübergreifend einen einheitlichen Urlaubsanspruch für alle Mitarbeiter*innen umzusetzen.

Es ist toll, Sie im Team zu haben, und wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter im JUFA Familienresort Kempten,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback und Ihre ehrliche Einschätzung! Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie das familiäre Umfeld, den Kollegenzusammenhalt und das Verhalten Ihres Vorgesetzten so positiv hervorheben. Dass Sie Ihren Chef als eine so wertvolle Unterstützung erleben, ist ein großartiges Kompliment, das wir gern weitergeben.

Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir sehr ernst. Eine bessere Einarbeitung ist ein wichtiger Punkt, den wir angehen möchten, um neuen Kolleg*innen den Einstieg zu erleichtern.

Es ist toll zu hören, dass im JUFA Kempten Gleichberechtigung und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe gelebt werden. Das ist ein wichtiger Teil unserer Werte. Auch Ihre Hinweise zu Umwelt- und Sozialbewusstsein zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind, aber immer noch Potenzial zur Weiterentwicklung haben.

Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind und mit Ihren konstruktiven Vorschlägen dazu beitragen, dass wir uns stetig verbessern können. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy
Personaladministration

Liebe Führungskraft im JUFA Hotel Hamburg HafenCity,

vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Empfehlungen! Es freut uns sehr, dass Sie die lockere Atmosphäre und die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns schätzen. Dass Sie den Raum für persönliches Wachstum und Aufstiegsmöglichkeiten hervorheben, ist eine großartige Bestätigung für unsere Bemühungen, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder entfalten kann.

Ihre Anregungen nehmen wir uns zu Herzen. Wir wissen, wie wichtig das Thema Kommunikation für die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen ist, und prüfen stets, wie wir dies weiter verbessern können.

Zur Anzahl der Urlaubstage haben wir in diesem Jahr eine gestaffelte Anpassung der Urlaubstage entsprechend der Betriebszugehörigkeit eingeführt. Wir möchten dadurch länderübergreifend einen einheitlichen Urlaubsanspruch für alle Mitarbeiter erreichen.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns diese wertvolle Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns, Sie im Team zu haben, und sind motiviert, gemeinsam weiter an einer positiven Arbeitskultur zu arbeiten!

Herzliche Grüße

Barbara Dubowy
Personaladministration