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Gmbh
Bewertung

Empfehlenswert

3,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt, Flexibilität und die persönlichen Perspektiven

Verbesserungsvorschläge

Aktivere Kommunikation mit den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Branchenbedingt im Hochsommer stressig, sonst sehr angenehm.

Kommunikation

Die Kommunikation fehlt noch an der ein oder anderen Stelle, es wird jedoch verstärkt auf eine Verbesserung hingearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Standortübergreifend noch ausbaufähig. Im eigenem Team vor Ort sehr gut!

Work-Life-Balance

Sehr flexibel von den Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des Homeoffice.
Überstunden werden nach Absprache ausbezahlt oder in Freizeit ausgeglichen.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen achtet darauf die Mitarbeiter in ihren Stärken und Interessen zu fördern und zu fordern. Die Mitarbeiter werden in den Prozess aktiv mit eingebunden.

Arbeitsbedingungen

Das aktuelle Firmengebäude ist viel zu klein und alt. Dies ist dem Unternehmen jedoch schon bekannt, woraufhin bereits ein neues und eigenes Firmengebäude in Planung/Bau ist.

Karriere/Weiterbildung

Ich persönlich habe sehr viele Perspektiven bei KAT, welche ich auch gerne nutze. Jeder (unabhängig von kfm oder technisch) der seine Weiterbildungs- und/oder Karrierewünsche dem Unternehmen gegenüber äußert, wird vom Unternehmen bestmöglich unterstützt!


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Julian StegerLeiter Personal und Rechnungswesen / Controlling, Einkauf, Fuhrparkmanagement

Liebe(r) Kollegin / Kollege,

vielen Dank für Ihre positive und gleichzeitig auch konstruktive Bewertung sowie die damit zusammenhängenden Verbesserungsvorschläge.

Gerne nehmen wir diese in unsere Überlegungen, wie wir das Unternehmen zukünftig weiterentwickeln können, auf und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.

Mit freundlichen Grüßen

Julian Steger
- Leiter Personal und Rechnungswesen / Controlling -

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