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Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Offene und ehrliche Kommunikation, kurze Entscheidungswege und Kommunikationsbereitschaft.
Image der Vorzeit, was der jetzigen Lage nicht gerecht wird.
Wir brauchen mehr Personal :)
Bevor die neue Geschäftsleitung da war, gab es nicht wirklich eine Atmosphäre. Jetzt komme ich sogar richtig gerne zur Arbeit.
Leider noch eher zurückhaltend, was sich in der öffentlichen Wahrnehmung ändern sollte, da sich die Firma echt gemausert hat.
Bisher neutral, auch wenn sich hier auch etwas tun soll, wie man hört. Man schafft die Arbeit gut, finde ich schwer zu bewerten.
Letzte Schulung ist 3 Monate her, die nächste ist geplant. Ich kann mich also nicht beklagen. In der Arbeitszeit und nicht per Gießkannen-Prinzip, sondern sehr Bedarfsorientiert. Führungskräfte sind auch in diesem Zusammenhang sehr offen und gesprächsbereit.
Geht mehr nicht immer? Ich bin zufrieden.
Ist vorhanden, sollte der Umwelt zuliebe natürlich stetig weiter ausgebaut werden.
Kann mich weiterhin nur positiv äußern. Auch wenn manchmal viel ansteht und eine hohe Taktung, sprich viel Arbeit gleichzeitig ansteht, der Zusammenhalt ist gut und jeder hilft jedem, wo es nur geht.
Es wird in meinen Augen sehr gut Rücksicht genommen.
Zwei Worte: Sehr gut.
An meinem Tisch ist bei Renovierungsarbeiten ein Stück abgesprungen. Der Tisch könnte ersetzt werden. :D Alles gut, keine Beanstandungen
Ein schwieriges Thema, das aber immer besser gelöst wird, wir sind auf einem sehr guten Weg der internen wie externen Kommunikation.
Keine Auffälligkeiten.
Ich arbeite im Customer-Service, habe daher immer mit unterschiedlichen Leuten und einer Vielzahl von, teils sehr großen, Projekten zu tun. Interessant - auf jeden Fall und auch sehr abwechslungsreich.
Seitdem Dezember 2018 wo die neue Geschäftsführung das Geschäft übernommen hat, merkt man die positiven Veränderungen bei Kampen. Besonders die neuen Prozesse machen mir den Arbeitsalltag viel leichter.
Leider kein Weihnachtsgeld
Kommunikation wird groß geschrieben. Gespräche werden auf Augenhöhe geführt statt von oben herab. Es wird häufig nach der eigenen Meinung gefragt.
Aktuell leider kein attraktives Gehalt, keine Zusatzleistungen, keine Weiterbildung.
Weiterbildungen anbieten ( auch wenn es sich fürs Erste auf Inhouse-Schulungen beschränken würde)
Firmwagen wurde gestellt, wenn auch sehr dürftig. Neuer Laptop wurde gestellt. Personalgetränke vorhanden. Ab und an freie Zeiteinteilung.
Die Ignoranz gegenüber Ideen der Mitarbeiter. Das keine persönlichen Gespräche statt finden. Schlechte Social Media. Keine Motivation der Mitarbeiter. Altes, kaputtes Equipment.
Tips und Ideen der Mitarbeiter angehen. Es wird jeder Tipp und jede Ode direkt zu Grunde gemacht. Mehr Geld und Equipment und Vor allem Werbung und Social Media investieren. Mitarbeiter auch mal Loben und nicht immer nur Druck machen, was alles schlecht lief.
Die Atmosphäre ist Mäßig. Man hat zwar viele Freiheiten, jedoch sind die Studios teilweise Absolut veraltet und sollten überholt werden.
Die Konkurrenz ist um weiten besser und Profesioneller, man sollte sich ran halten.
Unterer Durchschnitt. Keine Möglichkeit eine Gwhaltserhöhung zu bekommen, im Gegensatz es wird ohne gerechte Begründung die Provision abgezogen. Macht den Eindruck, als ob es der Firma nicht gut geht und Sie hier lieber sparen wollen.
Absolut nicht vorhanden. Es wird jede Menge unnötiges Papier verwendet, da keine Ausgaben für neue Programme ausgegeben werden. Auch hier leider veraltetes System!!
Jeder Kämpft für sich.
Zuvorkommend
Sehr traurig. Leider wurde hier auch fast nur auf Mailverkehr gegriffen. Leider sind die Vorgesetzten oft zu Feige persönlich mit einem zu reden und tun die lieber über dritte. Stille Post, wird hier jeden Tag fleißig geübt.
Veraltete Studios, nicht funktionsfähige Autos und LKWs, altes kaputtes Equipment.
Man wartet teilweise 3-4 Wochen auf eine Mailrückmeldung, wenn man anruft bekommt man meist die Ansage lieber eine Mail zu schreiben.
Keine Beurteilung
Man wird sich vollkommen allein überlassen. Jeder Tag ist der gleiche, wenig Abwechslung und keine Chance auf Mehrarbeit.
Nichts
Die komplette Führungsebene !
Vielleicht mal den Schimmel in der Produktion beseitigen und das Dach wetterfest machen. Gesundheitsgefährdend für Mitarbeiter und Kunden!!!
Work ohne Life-Balance.
16h Std arbeiten ohne ein Danke.
Jeder zeigt mit dem Finger auf den Anderen.
Geschäftsführung glaubt dem der am lautesten schreit.
Geschäftsführung ohne eigene Meinung.
Ausbeuten zum Mindestlohn !
Danach wird man wie Abfall aussortiert !
Wenig bis keine.
Nichts sonst wäre ich nicht gegangen.
Man will viel erreicht koste es was es wolle nur kein Geld bitte. Jeder weis wer Geld verdienen möchte muss erst welches investieren.
Schließung oder eine neue Führung
Die LKWs fahren zum Teil spazieren top für die Umwelt
8,50€ der Rest ist wie man sich verkauft es wird nicht nach Leistung gezahlt.
Weiterbildung gibt es nicht oder man zahlt es selbst was man nicht erwarten Brauch das es eine lohnanpassung gibt weil man sich gebildet hat gibt es nicht.
Jeder gegen jeden
Nach kurzer Zeit kommt der Druck und das leider ohne richtige Einarbeitung
Man sollte ein fr und von Überstunden sein um hier zu arbeiten ob und wann sie bezahlt werden liegt an jedem selbst wie stark er Auftritt.
Jaaaa die gibt es per Mail aber das handeln fehlt leider bzw die Umsetzung
Gibt es nicht hier egal ob man auf einer ebenen steht oder wie lange man dabei ist jeder verdient anders und wird anders behandelt
Hier wird man schnell zum Allrounder vom Stühlen Müll entsorgen ist alles dabei
nichts
der Umgang mit Mitarbeitern, die Arbeitsstunden in der Woche
Hopfen und Malz verloren
Arbeitsanforderungen werden jeden Tag höher gesteckt.
lauf und suche weiter
Nur für Leute ohne Familie und die keine Freizeit brauchen.
Nicht hier
Jeder gegen Jeden
wer ist schon mit 8,50€ zufrieden bei 10 Std +.... am Tag
schneller und mehr ist das Motto
super Kollegium; anspruchsvolle Projekte - von der Planung bis zur Umsetzung-; Menschen glücklich machen, mit der aktiven Unterstützung/Umsetzung jener Events
Bei den Events kann man live vor Ort sein. Man lernt super interessante und populäre Menschen kennen.
24x7, Keine Unterstützung, die Kollegen arbeiten gegeneinander, besonders die Lageristen
Vllt hat es sich gebessert, aber mehr Professionalität und Organisation. Die Mitarbeiter besser situieren.
Naja das Mitarbeiterhandy 24x7, und MA Events einmal im Jahr. Abgesehen von den Saufgelagen, wo der damalige Geschäftsführer mit anderen Männer züngelt, ääh.
Burn-Out is coming soon
Der einzige Ausländer, mmh.
So verdient kununu Geld.