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Karl 
Berrang 
GmbH
Bewertung

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Inkompetenz der Führungskraft wird motiviertem Mitarbeiter negativ ausgelegt und darf gehen….

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte ruhen sich auf Erfolgen der Vergangenheit aus, machen sich absolut keine Gedanken um die Zukunft der eigenen Abteilung, befassen sich dann mehr damit wann der neue Firmenwagen kommt.

Lieferanten und Geschäftspartner werden so was von ausgebeutet und geknechtet, dass viele Lieferanten schon gar nicht mehr anbieten wenn des um interessante Themen geht.

Verbesserungsvorschläge

Gute, motivierte Mitarbeiter welche was bewegen wollen halten und nicht "rauswerfen" wenn es mal für die Führungskräfte unangenehm wird.

Kommunikation

Führungskraft beteiligt sich an der Einarbeitung der neuen Mitarbeiter absolut nicht - lässt die Kollegen & den neuen Mitarbeiter einfach im Regen stehen.....

Vorgesetztenverhalten

Absolut Unterirdisch - Hauptsache auf Firmenkosten mit Einkaufsleiter essen gehen aber sich um die Belange der Mitarbeiter nicht kümmern. Sofern Fehler, durch Mitarbeiter aufgedeckt werden, alles abstreiten und sagen dass kann nicht sein.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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