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Gebäudetechnik
Bewertungen

41 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

31 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeitgeber nicht zu empfehlen

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei KARL BRAND GmbH, Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nur nach Negativen Aspekten gesucht dass 3er Gespann der Geschäftsführung ist unentwegt dabei, den Mitarbeitern alles "madig" zu machen oder sie in die "Pfanne" zuhauen. Keiner von ihnen ist offen für Kritik, Verbesserungsvorschläge. Man erhält zu keinem Zeitpunkt Rückmeldung über seine Gute Arbeitsleistung. Das 3er Gespann lädt sofort zu unprofessionell geführten Gesprächen zu Krankheitstagen selbst wenn man nur einen einzigen Tag Krank war. Keinen interessiert was wirklich los ist, Angelegenheiten werden gern auch mal unter den Teppich gekehrt.

Verbesserungsvorschläge

Das 3er Gespann der Geschäftsführung vollständig austauschen! Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, zuhören und die Wünsche/Bedarfe der Mitarbeitenden Ernst mehmen und nach Möglichkeiten für Lösungen oder einem entgegenkommen finden. Ein freundlicheren, respektvolleren Umgangston von Vorgesetzten den Mitarbeitern gegenüber und vilt auch mal schauen, wie man Mitarbeiter hält, statt sie zu verlieren!

Image

Hat sehr stark abgenommen seit Führungswechsel

Karriere/Weiterbildung

Nur für ausgewählte Personen verfügbar

Gehalt/Sozialleistungen

Bis auf VL und Betriebsvorsorge bleibt nicht viel. Um Gehaltserhöhungen muss gebettelt werden und man bekommt sie letzlich nicht, egal ob man 10 Jahre dort arbeitet. Jemand neu eingestelltes mit selbigen Qualis erhält mehr Geld. Ungerechtigkeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für Unwelt und Soziales tut dieses Firma nichts

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen aus dem Team waren immer super. Der Zusammenhalt war immer stark unter Mitarbeitern. Aber ab Führungsebene hörts auf

Umgang mit älteren Kollegen

Umgangston respektlos, 3er Gespann führt sich unfreundlich und unmenschlich auf

Arbeitsbedingungen

Man muss sein Zeug ständig zusammen suchen. Geht etwas kaputt, muss man erstmal warten bis was neues herkommt.

Gleichberechtigung

Hier werden nur bestimmte Personen bevorzugt behandelt.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber in Gütersloh

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Karl Brand KG der GC-Gruppe, Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannendes Unternehmen, tolle Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts Gravierendes

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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War mal ein super Arbeitgeber, leider durch Wechsel der Geschäftsführung und Betriebsleitung nicht mehr so gut .

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was die Benefits angeht ist er glaube nicht zu schlagen . Weihnachtsfeier, Sommerfest, Eiswagen, wöchentlich Obst, VL, Altersvorsorge, sparen usw

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keinen vernünftigen Ansprechpartner, wenig bis keine Wertschätzug

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführer sollte mehr auf seine Mitarbeiter hören , anstatt auf sein 3er Gespann aus der Logistik.
Am Ende sind es die Mitarbeiter die, die Arbeit erledigen. Ohne sie geht es nicht

Arbeitsatmosphäre

Seit dem die Geschäftsführung und Betriebsleitung damals gewechselt hat, geht es stetig Berg ab. Keine Wertschätzung von der Betriebsleitung und Lagerleitung.

Image

Schon lange kein gutes Image mehr . Wie schon erwähnt seit dem Wechsel immer schlechter

Work-Life-Balance

Fahrer haben eine 4 Tage Woche , das ist super

Karriere/Weiterbildung

Auch nicht für alle Mitarbeiter sondern nur für auserwählte Personen

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt vermögenswirksame Leistungen , Mitarbeiter sparen und diverse Firmenevents . Da lässt die Geschäftsführung sich schon was einfallen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen und der Zusammenhalt ist super

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen und deren körperliche Belastungsgrenze werden nicht berücksichtigt

Vorgesetztenverhalten

Die angeblichen Vorgesetzten sind keine richtigen Vorgesetzten. Vergleichbar mit einem Kindergarten

Arbeitsbedingungen

Maschine und diverse Hilfsmittel um den Arbeitsalltag zu erleichtern sind vorhanden.

Kommunikation

Kommunikation von der Betriebsleitung gleich 0, weil nie anwesend.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht .

Interessante Aufgaben

Es werden nur auserwählte Personen aus dem Mitläufer Kreis der Betriebsleitung gefördert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Bewerbung auf die 5000 Euro Umfrage bezüglich des Arbeitgebers

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitswille-Leistungsbereitschaft Einsatzbereitschaft werden sehr gut anerkannt sowie der Respektvolle und Freundliche Umgang unter den Angestellten sowie seitens der Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Gesundheitsprämie einführen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Unternehmen mit Gutem Personal.

4,8
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist Bodenständig und man wird als Arbeitnehmer viel Wertgeschätzt.

Die Ausbilder

Die Ausbilderin ist sehr kompetent und unterstützend. Sie erklärt alles klar und geht auf individuelle Bedürfnisse ein. Absolut empfehlenswert!

Spaßfaktor

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und ich hab viel Neues gelernt. Das Arbeitsklima ist super, und die Atmosphäre ist immer positiv. Man hat als Auszubildender viele Freiheiten Entscheidungen zu treffen und selbstständig zu Arbeiten.

Respekt

Man wird immer Respektiert und man muss sich nicht verstellen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Naja

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Brand KG der GC-Gruppe, Gütersloh in Gütersloh gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf das Team drauf an

Kommunikation

Könnte besser sein


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Team, tolle Stimmung. Viele Freiheiten. Keinem wird auf die Finger geschaut!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts ist wirklich schlecht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zufrieden

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, pünktliches, faires Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mit den Öffis schwer zu erreichen.

Verbesserungsvorschläge

Neues Lager, ist zu klein.

Arbeitsatmosphäre

Wir Kollegen verstehen uns sehr gut. Man muss sich aber auch nicht mit allen verstehen

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten möglich, mittlerweile 30 Tage Urlaub

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Ok. Fair.

Kommunikation

Ok, könnte etwas mehr sein, über das wichtigste wird man regelmäßig informiert.s


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider nicht so toll. Keine Ahnung ‍♀️ wo die ganzen positiven Bewertungen herkommen ?

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht Mitarbeiter orientiert. Nur der Umsatz zählt , leider kommt von dem ganzen Kuchen überhaupt nichts beim Mitarbeiter an .

Arbeitsatmosphäre

2 Sterne sind noch in Ordnung

Image

Nie wieder.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Weihnachtsgeld , kein Urlaubsgeld . Sonderzahlungen(Corona,Inflationsprämie) werden sehr gering ausgezahlt .

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird eine Menge an Ware vernichtet.

Kollegenzusammenhalt

War mal besser . Es gibt keine Mitarbeiter Events .

Vorgesetztenverhalten

Es wird viel erzählt nur wenig gehalten . Groß in Versprechungen.

Arbeitsbedingungen

Unteres Niveau!

Kommunikation

Einseitig

Interessante Aufgaben

Nein


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber mit wohlfühlatmosphäre

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karl Brand KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre Atmosphäre und die tollen Kolleginnen und Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice ist zwar möglich, gestaltet sich aber sehr holprig

Verbesserungsvorschläge

Es könnten mehr Benefits für Mitarbeiter geschaffen werden

Arbeitsatmosphäre

Tolles Umfeld mit lieben Kollegen

Work-Life-Balance

Urlaub wird untereinander abgesprochen und bei anderweitigen Terminen etc. findet man meist auch eine Lösung

Karriere/Weiterbildung

Man kann regelmäßig an Schulungen und Workshops teilnehmen

Kollegenzusammenhalt

Kollegiale Atmosphäre, jeder ist bereit den anderen zu unterstützen, wenn nötig

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtsvoll und Aufmerksam

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Für ein Großraumbüro ok

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Besprechungen und Protokolle, damit man über alles informiert ist

Gleichberechtigung

Es spielt das Geschlecht keinerlei Rolle

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreicher Arbeitstag mit viel Kundenkontakt


Image

Gehalt/Sozialleistungen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Karl Brand Fachgroßhandel für Gebäudetechnik durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Karl Brand Fachgroßhandel für Gebäudetechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Karl Brand Fachgroßhandel für Gebäudetechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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