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KARL 
STORZ 
SE 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Guter Arbeitgeber, der vieles richtig macht

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Karl Storz SE & Co. KG in Neuhausen ob Eck gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Den Weg weiter gehen, der bisher eingeschlagen wurde. Etwas mehr Ressourcen zur Verfügung stellen, um die Dinge auch umzusetzen

Arbeitsatmosphäre

Eine Arbeitsatmosphäre, in der man gerne arbeitet. Offener und vertrauensvoller Umgang miteinander. Familienunternehmen, das mittlerweile stark gewachsen ist, aber sein familiäres Umfeld weitestgehend behalten hat

Kommunikation

Die Kommunikation war in der Vergangenheit ausbaufähig. Besonders das Management könnte die Kommunikation von oben nach unten verbessern. Insgesamt ist das Thema jedoch schon deutlich mehr auf dem Schirm als früher

Kollegenzusammenhalt

die Kollegen sind super. Ein offener und hilfsbereiter Austausch auch über Teamgrenzen hinweg sind in meinem Umfeld an der Tagesordnung

Work-Life-Balance

gute Arbeitsbedingungen. Arbeitszeiterfassung mit Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub, Gleitzeittage usw. Man wird dazu angehalten auch Überstunden wieder abzubauen oder sich an die gesetzlichen Arbeitszeiten zu halten.

Vorgesetztenverhalten

insgesamt sehr gut. Auch hier wird eine proaktivere Kommunikation für die Zukunft in den Fokus genommen

Interessante Aufgaben

Viele Dinge, die man neu gestalten kann und spannende Aufgaben für die Zukunft. Zeigt aber auch, dass man noch nicht so weit war in der Vergangenheit und dass noch einiges an Weg zu gehen ist

Gleichberechtigung

gleichberechtigter Umgang mit allen Mitarbeitenden

Umgang mit älteren Kollegen

soweit ich das beurteilen kann gut.

Arbeitsbedingungen

Equipment und Arbeitsräume in Ordnung. Man hat alles was man braucht, auch ergonomische Arbeitsplätze.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immer mehr im Fokus

Gehalt/Sozialleistungen

sehr gutes Gehalt für die Region, Orientierung am Tarifvertrag der IG-Metall, Tariferhöhungen werden immer ebenfalls umgesetzt. Im Vergleich zu anderen großen Konzernunternehmen jedoch noch ausbaufähig.

Image

Gutes Kundenimage und positive Rückmeldung aus der Region

Karriere/Weiterbildung

Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen tun sich immer mal wieder auf. Umfassendes E-Learning Angebot, das jederzeit nutzbar ist. Ein größerer Fokus darauf könnte jedoch auch nicht schaden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Anja Beilharz, Teamleiterin Talent Acquisition GER & CH
Anja BeilharzTeamleiterin Talent Acquisition GER & CH

Herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir freuen uns, dass Sie gerne ein Teil von KARL STORZ sind.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

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