Guter Arbeitgeber TD
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen
Den Schichtplan weiß man 1 Jahr im voraus
Umgang untereinander
Die Vorgesetzten schätzen den Einsatz
Verbesserungsvorschläge
Arbeits PC etwas aufrüsten
Arbeitsatmosphäre
Mit den Kollegen kann man super arbeiten sowie mit den Vorgesetzten manchmal hat man etwas Stress untereinander aber die werden immer schnell geklärt
Kommunikation
Zum größtenteils passt alles manchmal geht aber was verloren von Informationen
Kollegenzusammenhalt
Ist super bei uns
Man kann mit fast allen Kollegen zusammenarbeiten und wenn man mal frei braucht springt immer jemand ein.
Work-Life-Balance
Ist gut
Sollte man überstunden machen hat man tagschicht um die abzubauen.
Wenn man um 2 uhr Feierabend hat kann man noch viel machen.
Wir kriegen den schichtplan ein Jahr im voraus und können den dann passend planen (tauschen)
Vorgesetztenverhalten
Kann man sich nicht beschweren.
Wenn man fragen hat helfen die Meister und es wird geholfen um seine eigene Schwächen zu verbessern.
Durch Unterweisungen oder Schulungen
Interessante Aufgaben
Jeden Tag hat man andere Aufgaben oder Störungsbehebung.
Perfekte Abwechslung von Routine und Überraschungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird drauf geachtet das sie bei anstrengende Aufgaben unterstützt werden
Arbeitsbedingungen
Man braucht das Werkzeug und man kriegt es.
Die PC sind aber dezent langsam
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man geht in die richtige Richtung zu
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man geld verdienen möchte kann man sehr gut verdienen
Wellpas ist auch mega
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden angeboten
Und man sieht wenn Meister stellen frei sind das man die versucht intern zu füllen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass dir die Arbeit bei Karwendel so gut gefällt und du uns als Arbeitgeber weiterempfehlen kannst. Denn die beste Informationsquelle bei der Arbeitgeberwahl sind die Mitarbeitenden des Unternehmens.
Arbeiten im Schichtmodell ist nicht einfach und wir schätzen all unsere Kollegen, die unseren laufenden Betrieb dadurch aufrecht erhalten. Wichtig ist für uns die Planbarkeit. Unser Recruiting arbeitet auch auf Hochtouren, um weitere Kollegen und Kolleginnen zu gewinnen und dadurch Schichtänderungen und Überstunden weiter zu reduzieren.
Wenn du konkrete Anregungen hast, wie wir uns als Arbeitgeber noch besser aufstellen können freuen wir uns über dein persönliches Feedback.
Wir hoffen, dass du dich auch weiterhin gut bei uns aufgehoben fühlst und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!