Top Arbeitgeber in einem modernen Arbeitsgebäude.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich als neuer Mitarbeiter herzlich willkommen. Das Arbeitsklima unter den Kollegen ist sehr angenehm, die Fachbereichsleitung begegnet einem auf Augenhöhe.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einen guten Zusammenhalt unter den Kollegen. Sowohl in der Einarbeitungszeit als auch weit darüber hinaus ist keine Frage zu viel und die Kollegen sind in allen Belangen sehr hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Die KV bietet in meinem Bereich Gleitzeit an, was einem ermöglicht, auch mal private- oder Arzttermine während der Arbeitszeit wahrzunehmen. Generell wird dem Mitarbeiter vertraut und er kann sich seine Arbeit selbstständig einteilen. Auf private Ausnahmesituationen wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr professionell, auf Augenhöhe, man fühlt sich gut aufgehoben.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet in einem sehr schönen und modernen Bürogebäude. In den Pausenzeiten wird darum gebeten, den Arbeitsplatz zu verlassen. Es gibt eine ausrechnend große Cafeteria, in der man in der Pause sehr viele nette Kollegen aus den anderen Bereichen antrifft.
Es wird sehr darauf geachtet, dass die Mitarbeiter die täglichen Arbeitszeiten nicht überschreiten. Es ist erlaubt, unter der Woche Arbeitsstunden zu „sammeln“, damit man freitags früher Feierabend machen kann.
Jeden Montag wird den Mitarbeitern frisches Obst zur Verfügung gestellt.
Die KV lädt jährlich zu einem Sommerfest ein, bei dem Partner und Kinder auch eingeladen sind. Außerdem gibt es einen jährlichen Betriebsausflug und weitere Angebote.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, die man, sofern man möchte, aufstocken kann.
Des Weiteren kann man das SaarVV Jobticket beantragen, welches zur Zeit in Form des Deutschlandtickets zur Verfügung gestellt wird. Dieses wird von der KV bezuschusst.
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird nach TV-L bezahlt.
Kommunikation
Arbeitgeber-Kommentar
Wir freuen uns über die sehr gute Bewertung von Ihnen, vielen Dank dafür!
Besonders freut uns zu lesen, dass Sie sich als neuer Mitarbeiter bei uns herzlich willkommen fühlen und die Arbeitsbedingungen als sehr positiv empfinden. Es liegt uns viel daran diesen Standard zu halten und an die moderne Arbeitswelt anzupassen.
Beim Thema Kommunikation ist uns bewusst, dass hier weiterhin Optimierungsbedarf besteht. Bereits in diesem Jahr haben wir einen Mitarbeiter-Newsletter eingeführt, um die interne Kommunikation zu verbessern und den Informationsstand innerhalb der KV Saarland immer aktuell zu halten.
Wir wünschen Ihnen und uns, dass Sie sich noch lange bei der KV Saarland wohlfühlen.
Halten Sie uns gerne auf dem Laufenden!