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Jetzt Profil vervollständigen60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 20 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Arbeitszeit, Arbeitsaufgabe wie die Pausen verteilt sind, coole Technologien, Kollegen.
Bezahlung, und den Raucher balkon. Da kann man keine Pause machen, zu kalt zu windig zu warm , kein schützt von was.
Schnell wie möglich Kunden finden, und lohnen erhöhen. Katek ist cool aber uns wird langsam langweilig.
Die von ganz oben wiesen nicht was ganz unten passiert. Hätten die schon gewusst, hätten wir auch besser verdient. Die meisten von uns machen ihrer Job sehr gut, oder mehr als erwartet.
Leider nicht mehr so wow. Katek zahlt wahrscheinlich nur die oberen Stellen gut. Normale Mitarbeiter können sich ihrer Leben nich mehr leisten. Ein Lohn Erhöhung ist etwas was dringend passieren muss sonst bleibt die Firma nur mit Managers und Assistents.
So und so, gibt Platz für besser.
Jeder hat seine Chance. Die Firma bietet schon Möglichkeiten.
Überhaupt nicht gut. Total schwach.Das ist ein Grund warum die meisten Kollegen gehen.
Wir kaufen Energie anstatt selbermachen. So viel Platz und keine photovoltaik Panels. Schade
Eine von die Motiven warum ich noch da bin.
Persönlich habe ich noch nicht Probleme mit meinem vorgesetzten gehabt.
Gut richtung sehr gut.
Manchmal problematisch, nicht immer und alles wird rechtzeitig kommuniziert.
Immer wieder was neues. Mir gefällt was ich mache und ist gut so.
fällt mich gerade nichts ein.
Familie, Beruf und Schule passen hier nicht zusammen.
Kein MIttagsessen, Kein Pausenverkauf usw.
Lohn und Gehälter der Arbeiter anpassen an den durchschnittsverdienst in der Region. Vorgesetztenverhalten besser kontrollieren und nicht immer auf das hören was diese erzählen sondern selber dem auf den Grund gehen. Unwahrheiten sind bei einigen auf Platz 1 um selber voran zu kommen.
Man sollte auch die Auswahl für Führungsposition nach Qualifikation auswählen. Nicht jeder Bock darf Gärtner werden.
Familienfreundlicher werden.
Auf Grund der Art der Vorgesetzten, geringen Verdienstes und das hinhalten von Lohn und Gehaltsanpassungen im Arbeiterbereich ist die Stimmung sehr schlecht.
Ist aus meiner sich nicht gewünscht und wird auch nicht gelebt.
wird hin und wieder gemacht aber recht zurückhaltend
Verdienst bei den Arbeitern ist weit unter dem durchschnitt. Angestellte werden dagegen gut bzw. hoch bezahlt
auf dem Papier ja aber wird nicht richtig gelebt.
gibt es nur unter vereinzelten Kollegen.
ist Gut.
Vorgesetztenverhalten ist bei den meisten schlecht als recht. Es wird nur auf sich selber geschaut und nicht auf Problemen oder Verbesserungen eingegangen
könnten besser sein.
sucht man vergebens. Jeder behält das wissen für sich.
Gleichberechtigung gleich Null. Wer schleimt der kommt weiter. Wie man so schön sagt, jeder Bock wird zum Gärtner gemacht.
Interessante Aufgaben gibt es nur in bestimmten Bereichen.
Tolle neue Geschäftsführung. Weiter so
Die Arroganz der Führungskräfte und die Unfähigkeit für ihre Position. Ich würde gerne die Firma empfehlen wegen der tollen Geschäftsleitung. Leider haben wir nicht tolle Vogesetzte,die Fertigungsleitung konnte sich nicht einmal gescheit vorstellen, das haben auch Kollegen so empfunden
Die Geschäftsleitung sollte sich mal Gedanken machen was sie für Vorgesetzte haben. Wenn ich nur sehe was für welche im Fertigungsbüro sitzen und wie manche auf ihre Position gekommen sind schüllelt man nur den Kopf.
Obwohl ich die Geschäftsleitung Top finde. Wenn ich sehe was die früheren Vorgesetzten alles gemacht haben und jetzt sind sie mit den einfachsten Sachen überfordert. So kann leider keine Produktion funktionieren. Vor dem Besuch werden Mitarbeiter von Anlagenfürern angeschriehen und fertig gemacht. Bleiben trotzdem auf ihrer Führungsebene, für mich nicht nachvollziehbar. Manche Leute werden nach Nase beurteilt und nicht ob sie fleißig sind, diese Vorgesetzte sind in meinen Augen eine Fehlbesetzung.
Eher schlecht, weil viele Vorgesetzte sehr bösartig sind. So etwas spricht sich leider auch rum. Es haben ja auch Mitarbeiter schon gekündigt wegen den Vorgesetzten, weiß sogar mehrere
Nicht vorhanden
Gut finde ich die Mülltrennung,allerdings schaffen es manche nicht richtig zu entsorgen . Was für mich sehr schade und erschreckend ist
Geht.Viele schauen nur auf sich
Nicht vorhanden
Eher Mangelhaft, teilweise kein Interesse. Manchen Vorgesetzten geht es nur darum die Leute durch den Kakao zu ziehen und sich lustig über Mitarbeiter zu machen.Die Vorgesetzten werden aus der Fertigung raus genommen. Sind ohne Meisterbrief Abteilungsleiter, sollten sie allerdings schon haben. Man sieht ja wie überfordert sie sind. Gehen sogar 15 Minuten früher zum umziehen, geht in meinen Augen überhaupt nicht. Aber dann den Leuten Wasser prädigen wollen. Als Führungskraft muss man ein Vorbild sein. Es gibt ganz wenige die sich an Regeln halten von den Vorgesetzten. Die Lieblinge haben einen Freibrief, die anderen werden runtergemacht .Tun auf Arrogant und Hochnässig
Findet nicht wirklich statt
Auch nicht wirklich vorhanden, nur vereinzelt
Finde ich ok
Nicht mehr.
Das Gehalt
Alles
Alles
Offen für Verbesserungsvorschläge, speziell seit neuer Geschäftsführung. Generelle Umstrukturierung / Neuaufstellung. Positive, zukünftige Aussichten.
100%ig Entgelter. Bei weiteren Fahrtstrecken, sind diese ein ganz klares Ausschlusskriterium für die Firma.
Entgelter müssen sich zwingend binnen der nächsten Monate erhöhen.
Entspannt, freundlich, motivierend
Schlechtes Image, hauptsächlich durch Gehälter und Sonderschichten. Mitarbeiter in Vorleistung ohne entsprechenden Ausgleich...allgemeine Zufriedenheit, speziell in Bezug auf Gehalt stark abnehmend.
Spontan freinehmen mit Überstunden oder Urlaub in der Regel kein Problem. Kurzfristige Sonderregelungen bei privaten Belangen werden meist sehr wünschenswert erfüllt.
Wird gefördert, Kosten werden von Firma übernommen.
Gehalt lässt an einigen Stellen zu wünschen übrig. Sozialleistungen weit ausbaufähig.
Mülltrennung, Zertifizierungen etc. Alles in allem, vorhanden und recht strikt vorgesetzt.
Super. Geht zwar immer besser, aber hier hat man wirklich sehr viel positives
Wertschätzung der älteren Mitarbeiter hat leider etwas abgenommen, aber positiv zuversichtlich durch die neue Geschäftsführung.
Gute Vorgesetzte, aber dennoch Verbesserungspotential vorhanden. Manchmal wünscht man sich ein härteres durchgreifen bzw. auch die genauere Berücksichtigung von wünschen der Mitarbeiter
Gute Verhältnisse, aber nie zu 100% Zufriedenstellend. Generell schwierig, das irgendwo zu finden.
Nachwirken der Politik der vorrigen Geschäftsführung. Positiv zuversichtlich für die Zukunft, neue Geschäftsführung macht einen positiven Eindruck
Tolerante Kollegen, Zuvorkommender Arbeitgeber, aber immer Ausbaufähig.
Interessante Berufe, bei Bedarf mögliche Neuverteilung der Aufgabengebiete, immer wieder mal neue und interessante Aufgaben.
Abteilungs Abhängig.
Je nach Abteilung und Person unterschiedlich.
Da muss ordentlich was verbessert werden, Büro Ausstatung sehr veraltete und in die Jahre gekommen.
Noch nichts gefunden!
Man will Profit machen, aber wertschätzt die Arbeitnehmer nicht, die es raus arbeiten soll!
Der Arbeitgeber sollte vielleicht die Arbeitnehmer wehrt schätzen, die das Unternehmen am Laufen halten! Das sind die die Produzieren und die Gehälter jedes Einzelnen raus arbeiten. Und ganz wichtig, Investition!
Kaum bist gar nicht Vorhanden.
Nicht möglich.
Ganz ok.
Größtenteils Respektlos.Behandeln und reden mit den Mitarbeitern wie mit kleinkindern.
Nur wenn nötig.
Viel zu wenig für 3 Schicht.
Monotones arbeiten.Abwechslung null vorhanden.
tolles Arbeitsumfeld in familiären Teams mit echten Menschen. Das hat die Katek Grassau in meiner kurzen Zeit dort bewiesen.
Alles auf Augenhöhe und fair.
zu Unrecht hört/liest man immer wieder mal Negatives. Das möchte ich mit diesen 5 Sternen widerlegen.
natürlich ist die aktuelle Zeit extrem und der Arbeitsanfall unglaublich. Aber selbst daran gemessen bietet Katek immer Möglichkeiten, sei es durch HomeOffice oder sonstige Flexibilitäten die einem eingeräumt werden.
zu Förderung in puncto Weiterbildung kann ich nichts sagen, da ich leider zu kurz im Unternehmen war. (scheide aus persönlichen Gründen aus). Wer sich aber intern beweist bekommt durchaus auch Chancen. Und wer sich weiterbilden will kriegt auch den Freiraum. In meinem Fall wären das über zwei Wochen Urlaub während der Probezeit zur Prüfungsvorbereitung gewesen. Ich finde das eine Ansage!
ja das Gehalt. was ist fair und was nicht? Das ist immer wieder Thema, aber ich muss hier ganz klar sagen, dass ich als Arbeitnehmer/Bewerber auch immer die Branche betrachten muss. Wer mit utopischen Vorstellungen rangehen will sollte vllt. auch überlegen wo er das fordern kann. Ich kann behaupten, dass die Bezahlung überaus fair ist und jederzeit überpünktlich auf dem Konto landet.
ich denke hier geht immer mehr. Aber auch dort passiert etwas und wird viel getan. Gerade bei Projekten und Kundenanfragen ist aufgefallen dass viel ermöglicht wird im Bereich Verpackung etc.
ganz groß wie ich finde. Ich hatte nie das Gefühl in iegendeinem Moment im Stich gelassen zu werden. Im Gegenteil. Jeder versucht immer irgendwie zu helfen.
auch hier hatte ich das Gefühl, dass hier keine Unterschiede gemacht werden und alle gleich behandelt werden.
hatte ich in meiner ganzen Karriere selten bis kaum, dass man sich auf derartiger Augenhöhe trifft. Das gehört für mich hier ganz klar betont.
ja hier könnte man evtl. an der einen oder anderen Stelle mehr machen wenn denn die Möglichkeiten gegeben wären (Platz, Zeit) Aber wenn sich das Tagesgeschäft schon kaum bewerkstelligen lässt, dann kann man durchaus auch verstehen, dass interne Umzüge etc. sich eben auch mal ziehen. Ansonsten habe ich auf Anfrage nach Equipment (2. Monitor, etc.) nie länger als zwei Stunden warten müssen. Ein neuer Stuhl ist gleich zu Beginn eingetroffen. Also durchaus auch positiv zu bewerten.
ich vergebe fünf Sterne weil mir nichts negatives aufgefallen ist. kann ich aber letztlich nicht wirklich beurteilen.
ich fand meinen Bereich und die Produkte richtig spannend
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