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Katharina 
Kasper 
ViaNobis 
GmbH
Bewertung

Sozialwesen mit dem Hauptziel Zahlen zu erfüllen

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Katharina Kasper ViaNobis GmbH in Gangelt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig ... ich suche etwas anderes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hab schon zuviel geschrieben...

Verbesserungsvorschläge

Sich das eigene Leitbild anschauen und evtl. mal danach handeln

Arbeitsatmosphäre

Ständig nur die Vorgaben erfüllen und alles andere ist egal

Kommunikation

Man ist allein und die vermeintliche Hilfe ist nur Schmach und Spott

Kollegenzusammenhalt

Einige wenige können es miteinander, aber am Ende ist man immer allein

Work-Life-Balance

Work - Work - Balance mehr wäre zuviel

Vorgesetztenverhalten

Radfahrer - nach unten treten und nach oben buckeln

Interessante Aufgaben

Die Kunden sind immer sehr interessant.
Lustige Zeitgenossen mit den tollsten Schrullen

Gleichberechtigung

Männer sind nicht viel wert, nur Frauen sind die wahren guten Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Alt ist alt und verbraucht. Verbraucht muss weg

Arbeitsbedingungen

Je nachdem wo man ist... von toll bis versifft, aber zu oft letzteres

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma versucht was geht, aber die Kunden kümmern sich nicht darum

Gehalt/Sozialleistungen

Da kann man nicht meckern, aber manchmal hat man das Gefühl man wird fürs Klappe halten bezahlt

Image

Die Firma hatte vorher schon keine guten Bewertungen und ich habe mich auch nicht da beworben aber es gab eine Fusion und jetzt bin ich halt festgetackert. Blöd gelaufen

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten, für jüngere Kolleginnen...

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personal

Liebe*r Mitarbeiter*in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie zu diesem negativen Eindruck gekommen sind. Die von Ihnen geschilderten Erfahrungen und Vorwürfe entsprechend in keinster Weise den Standards, die wir als Unternehmen vertreten. Gerne würden wir in einem persönlichen Gespräch mehr über die Hintergründe erfahren, um Ihre Kritik nachvollziehen zu können und entsprechende Maßnahmen einzuleiten.
Kontaktieren Sie gerne unsere zuständige Kollegin Jana Rogner (j.rogner@vianobis.de).
Ihr Team Personal

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