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Katharina 
Kasper 
ViaNobis 
GmbH
Bewertung

Herausforderung, aber läuft!

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Katharina Kasper ViaNobis GmbH in Gangelt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigenverantwortung
Erst ab Tag 4 AU- spart Stress auf beiden Seiten
Eindruck, dass dieser AG verstanden hat, daß Mitarbeiter MIT arbeiten und dementsprechend gut zu behandeln sind
Sehr schöne Umgebung
Flache Hierarchien
Zusammengehörigkeitsgefühl
Genug Parkplätze
Regelmäßige Teamsitzungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas chaotisch, daher Erarbeitung eines effizienteren Prozessmanagements, besonders für neue Kollegen

Verbesserungsvorschläge

In Anbetracht des Klimawandels dringender Wunsch nach Klimaanlagen! Mehr Personal, aber das ist ein generelles Problem

Arbeitsatmosphäre

Sehr cooles Team, Neue werden super aufgenommen und schnell integriert. Die Aufgaben hat man schnell drauf, die Bewohner sind wie täglich neue Überraschungseier,was für viel Abwechslung sorgt. Leider ist es extrem warm im Gebäude, das wäre schön, wenn daran was getan würde.

Kommunikation

Das hängt stark von der jeweiligen Teamzusammensetzung an,aber wir arbeiten dran.

Kollegenzusammenhalt

Das habe ich in so einer großen Kollektion so unterschiedlicher Mitarbeiter noch nicht besser gesehen.

Work-Life-Balance

Stichwort Fachkräftemangel. Könnte besser sein. Könnte aber auch schlechter sein. Es wird seitens der Teamleitung versucht,was geht

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegiale und menschliche FBL. Die Einrichtungsleitung kenne ich noch nicht gut genug für ein umfassendere Bild

Interessante Aufgaben

Geistigen Behinderungen mit Autismusspektrum entspringen immer interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben fast nur jüngeres Personal und ich bin mit die Älteste und ich kann mich da jetzt nicht beschweren

Arbeitsbedingungen

Gebäude überhitzt! Zwischentüren gehen immer wieder kaputt. Die obere Küche muß dringend benutzbar gemacht werden!!! Ggf. Leichte Modifikationen der Arbeitszeiten. Verbessertes Prozessmanagement, aber da sind wir dran

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt, Mitarbeiter werden geschult, bei Zwischenfällen psychologisch unterstützt, der AG unterstützt soziale Projekte

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin zufrieden. Mehr geht natürlich immer, aber ich habe es gut angetroffen. Es gab die Inflationsprämie, überdurchschnittlich viele Urlaubstage, 13. Gehalt, Anwerberprämie...zusätzliche Altersversorgung über kirchliche Kasse

Image

Das scheint stark zu schwanken. Manche geben 5 Sterne, andere 1...es hängt stark davon ab, wo man eingesetzt ist und welche Position man bekleidet bzw welche Qualifikation man mitbringt

Karriere/Weiterbildung

Ich bin noch nicht lange genug da für ein tiefer gehende Bild, aber es gibt wohl speziell für mein Tätigkeitsfeld gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten


Gleichberechtigung

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