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"Katharinenstift 
Mönchengladbach" 
gemeinnützige 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei "Katharinenstift Mönchengladbach" die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
"Katharinenstift Mönchengladbach"
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
"Katharinenstift Mönchengladbach"
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    43%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    43%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    43%

  • Immer wieder das Rad neu erfinden

    Strategische RichtungModern

    43%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut man bekommt Hilfe wenn man sie braucht

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Noch nicht 100 Prozent aber man arbeitet dran

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt Ausnahmen aber ansonsten top

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette neue Leitung

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich arbeite hier sehr gerne- auch wenn das Arbeitpensum manchmal sehr umfangreich ist!

4,0
KommunikationFührungskraft

Kommunikationsstrukturen müssen immer wieder in den Fokus genommen werden

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