Kundenberatung mit leichtem Call Center Charme
Gut am Arbeitgeber finde ich
2 Tage die Woche Homeoffice, wenn Ziele erfüllt werden. Öffentlicher Parkplatz ist schnell erreichbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Kollegen werden ungleichmäßig behandelt. Homeoffice gibt es erst nach einem Jahr Einarbeitungszeit und wenn man die (Vertriebs-)Ziele erfüllt. Das meiste wird in den Vorstellungsgesprächen nicht genannt und vieles wird anfangs verschönert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Abwechslung, mehr auf die einzelnen Mitarbeiter achten damit sich die Zufriedenheit erhöht und weniger Leute kündigen.
Arbeitsatmosphäre
Alles ziemlich stressig, dauerhafte Gespräche mit Kunden. Bei "freier" Zeit wird einem direkt eine neue Aufgabe zugeschoben. Man kann sich kaum noch auf den Kunden konzentrierten, da man sämtliche (Vertriebs-)Ziele in jedem Gespräch erfüllen muss und das Gespräch trotz allem möglichst kurz sein soll. Durch die langsame Bearbeitung in den Fachzentren meistens nur anstrengende Kunden, welche wir für das Unternehmen in einem Gespräch zufriedenstellen sollten.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen einwandfrei.
Work-Life-Balance
Schichtsystem, wechselnde Schichten. Allerdings nur Montag - Freitag, Arbeitszeitrahmen von 7-19 Uhr. 2 Tage die Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung.
Vorgesetztenverhalten
Teils teils.
Interessante Aufgaben
Gleiche Aufgaben, kaum Abwechslung. Einige Spezialisierungen, allerdings ist hierfür im Alltag zu wenig Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden für ihre Expertise und Erfahrung wertgeschätzt und respektiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das meiste wird über die Zentrale gedruckt & versandt um einen Mehraufwand zu verhindern.
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird teilweise gefördert. Man kann eine private Weiterbildung bezuschusst bekommen, wenn dies einen Vorteil für seinen Beruf innerhalb der KKH darstellt. Ansonsten gibt es "nur" einen Sprung nach oben innerhalb des Zentrums.