Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 123 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kenbi die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 144 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
123 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Angestellten halten noch zusammen, aber das machen wir in erster Linie für unsere Bewohner und Kollegen...das der Boot nicht total untergeht!!
Da gibt es kein Balance mehr ,Kollegen werden aus ihren Urlaub geholt ,Doppel schichten geschoben ....!!Familie und Freizeit bleibt auf der Strecke !!...Weil Personal Rationalisiert wurde ...!!...in der Firma ist der Mensch nichts wert ...Werder der Angestellten noch die Pflegene Person !!
Seit Kenbi übernommen hat heißt es backen halten und Arbeiten...da ist nichts gerecht ...
Fairness kennt Kenbi nicht !...Ehrenamtlich Mitarbeiter wurden rausgeschmissen , später die Geringverdiener ...die die immer da wahren wenn Not am Mann war !!..Jetzt müssen die Paar Angestellten alles auffangen ,wo wieso schon Pflegepersonal vorn und hinten fehlte!