Modern, flexibel und schnell
Arbeitsatmosphäre
Gelebtes offene Tür-Prinzip, nahezu freundschaftliches Miteinander von Geschäftsführung bis zum Produktionsmitarbeiter
Kommunikation
Offener und regelmäßiger Austausch innerhalb der verschiedenen Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
s. Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office ist möglich
Vorgesetztenverhalten
Sowohl die Geschäftsführung als auch die "Abteilungsleiter" pflegen einen offenen, direkten und wertschätzenden Umgang mit allen Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Eigeninitiative ist gerne gesehen und die Arbeitsaufteilung ist anspruchsvoll aber stets fair, im Zweifel Mund aufmachen.
Gleichberechtigung
Die Ausprägung als "Männerdominierte" Branche lässt sich nicht verleugnen, allerdings gibt es auch Frauen in allen Hierarchieebenen. Als Mann maße ich mir hier allerdings kein Urteil über die generelle Situation von Frauen im Unternehmen an.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein sehr junges Unternehmen mit ca. 80% Mitarbeitern zwischen 20 und 40 der Umgang mit den älteren Kollegen unterscheidet sich nicht zu dem vom Rest.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, Super Digitale Infrastruktur und an allem wird kontinuierlich weiterhin gearbeitet.
Image
Die KTEG sieht sich selbst als "Speedboat" und will schnell und dynamisch sein, das gelingt in der Regel auch
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten durch die Kiesel Akademie, wird von Vorgesetzten gefordert und gefördert.