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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei KIKO Germany die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 57 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn es darum ging, jemanden aus der oberen Etage zu erreichen, keine Chance. Man war mit jeder Ausnahmesituation auf sich gestellt.
In meinem Store absolut super. Was den Rest angeht: viel Lästereien. Es wurde viel geklaut. Nur unzufriedene Mitarbeiter stehlen.
Diese 'Vorgesetzten' hatten von nichts eine Ahnung und haben nur Terror gemacht. War man krank, wurde man fertig gemacht. Hatte man Urlaub, wollten sie, dass man in den Store kommt, weil sie keinen Ersatz gefunden haben und wenn man es einmal verneint hat, wurde gedroht. "Das ist DEIN Store und du lässt dein Team im Stich." Am Ende musste ich in Doppelschichten arbeiten, weil keiner kommen konnte. Das Dankeschön: 180 Überstunden und Burnout.
Wenn es "Aktionstage" gab, musste man sich von seinem mikrigen Einkommen die Outfits selbst dafür kaufen. Eine absolute Frechheit. Es wurde auch erwartet, dass man sich mit den Produkten schminkt, aber nicht mal ein einziges Produkt gab es for free. Man musste alles selbst bezahlen, hat 20% Rabatt bekommen - oder man musste früher kommen und sich mit den eiligen Testern schminken.
Im Store und innerhalb meines Teams top, wurde nur oft zerstört durch random Besuche der Area Managerin, die einfach nur fies und unangenehm war