Quantität ist wichtiger als Qualität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sehr viele Schließtage
Eine Woche in den Osternferien
Eine Woche in den Pfingstferien
Zwei Wochen über die Sommerferien
Zwei Wochen über Weihnachten
Ist Vor- und Nachteil gleichzeitig weil es nur sehr wenig Tage gibt, um selber Urlaub einzutragen.
Verbesserungsvorschläge
In Bereichen, welche vom Personalmangel bzw dem Fachkräftemangel geprägt werden, worunter auch die Bildungsinstitution „Kita“ fällt, muss mehr für den Erhalt des Personals gemacht werden und weniger darauf geschaut werden, möglichst viel Profit zu erwirtschaften!
Beispiele: Kostenlose Getränke, Mittagessen (welches eh im Überfluss geliefert wird) kostenlos anbieten, weniger Tam Tam bei den Gehaltsverhandlungen!
Kommunikation
Termin mit der Geschäftsführung zu kriegen um das Gehalt zu verhandeln ist schier unmöglich. Kann gut passieren, dass man erstmal zwei Monate hingehalten wird!
Kollegenzusammenhalt
Solang keine Kritik über das Konzept geäußert wird, läuft es super!
Work-Life-Balance
Personalmangel an allen Fronten
Vorgesetztenverhalten
Klare Hierarchie.
Interessante Aufgaben
Sofern man eine Idee hat, kann diese zwar weiterverfolgt werden. Sobald es aber darum geht, Utensilien zu kaufen, muss sich mit dem Einkauf aus der Verwaltung auseinandersetzt werden! Was ich wirklich niemanden empfehlen kann!!!
Arbeitsbedingungen
Getränke müssen bezahlen werden, ob man will oder nicht. Werden vom Gehalt abgezogen.
Auch das Essen, sofern man mitessen will, muss extra bezahlt werden (6€ pro Tag)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kiloweise Essen wird weggeschmissen. Es darf sich auch nichts genommen werden, sofern man kein bezahltes Mittagessen gebucht hat über die Verwaltung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt angelehnt an den öffentlichen Dienst nur ohne die Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld u.ä!
Gehalt muss auch verhandelt werden mit der Geschäftsführung. Welche aber selten Zeit hat, für „solche“ Gespräche!
Seit Neustem: Gesundheitsvorsorge und einmal im Quartal ca. eine Massage
Image
Objektiv gesehen: Man hört von Kollegen und Kolleginnen, welchen anderen Trägern angehören, nichts Gutes!
Karriere/Weiterbildung
Wird viel versprochen und wenig eingehalten.
Bei der Stellenbeschreibung steht, dass Weiterbildungen gerne gesehen sind aber keine, welche über externe Anbieter angeboten werden (falls doch genehmigt, muss meistens ein Teil selbst übernommen werden)
Interne Fortbildungen sind wenig anspruchsvoll.