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15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich bin sehr zufrieden

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er evangelisch ist und mit einem sehr freundlichen Menschenbild durch die Welt geht
Gute Ideen werden aufgenommen und unterstützt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Abhängigkeit von gesetzlichen Vorgaben

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeitenden mehr in Bewegung bringen (Betriebssport, Yogakurse...)

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kolleg*innen. Viel möglich, wenn gute Idee entwickelt werden

Image

Homepage
Werbekampagnen an BBS

Work-Life-Balance

Die Rahmenbedingungen sind eng
Sport usw. könnte angeboten werden

Karriere/Weiterbildung

Fort- und Weiterbildungen sind ausdrücklich gewünscht und werden finanziell erheblich unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

30 Tage Urlaub
Jahressonderzahlung
Zusatzversorgung
Beginnendes BGM

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bewahrung der Schöpfung wird mit den Kindern immer wieder bearbeitet.
(Umweltthemen)

Kollegenzusammenhalt

Es wird für die anderen Einrichtungen mit gedacht

Umgang mit älteren Kollegen

Die Teams bestehen aus verschiedenen Generationen, die voneinander lernen und profitieren

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte hören zu, wenn es gebraucht wird.
Vorgesetzte bilden sich fort.
Vorgesetzte unterstützen bei Weiterbildungs- und Entwicklungswünschen

Arbeitsbedingungen

Die gesetzlichen Rahmenbedingungen sind eng.
Für anspruchsvolle KiTa-Arbeit braucht es einen besseren Erzieher*innen-Kind-Schlüssel, den aber nicht der Arbeitgeber zu verantworten hat.
In manchen Häusern fehlen Sozialräume

Kommunikation

Zu viel Arbeit, um ausreichend und umfassend kommunizieren zu können

Gleichberechtigung

Partizipation ist ein großes Thema
Es werden nicht alle über einen Kamm geschert sondern es wird individuell geguckt, was wer kann und braucht.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitige Ausgaben.
Viel Gestaltungsspielraum

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Alles in allem ein tolles Team und eine tolle Atmosphäre

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Neubau

Arbeitsatmosphäre

Kritik und Lob wird gleichermaßen verteilt und ernstgenommen

Work-Life-Balance

Wünsche werden so weit es geht berücksichtigt, bei Personal Mangel heißt es aber immer Mal ja du musst jz es gibt keine andere Lösung

Karriere/Weiterbildung

Wenn man möchte hat man eine Vielzahl an Möglichkeiten um sich weiter zu bilden

Gehalt/Sozialleistungen

Generell in Kitas ja ein problem

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team auf dass man sich verlassen kann

Arbeitsbedingungen

Veraltetes, teils beschädigtes Gebäude, zu wenig Platz, Rückzugsmöglichkeiten für Mitarbeiter schwierig

Gleichberechtigung

Jeder wird jederzeit gehört und ernstgenommen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Zufrieden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Qualitrain bezuschussen wäre toll.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zufrieden

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Altersvorsorge

Verbesserungsvorschläge

Finanzierung von Qualitrain


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber mit offenem Ohr

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitgeber durch viele Kitas

Arbeitsatmosphäre

Aufgenommen in einem tollen Team

Image

Gute Präsentation nach außen und guten Ruf

Work-Life-Balance

Könnte mehr getan werden

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung, aber wenig Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

O.k. leider kaum Aufstiegsmöglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein muss sich noch weiter entwickeln

Kollegenzusammenhalt

In der Kindertagesstätte sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gesprächsbereit für neue Aufgaben

Vorgesetztenverhalten

Als Ansprechpartner kompetent

Arbeitsbedingungen

Gut, viele Freiheiten

Kommunikation

Für Fragen gut zu erreichen

Interessante Aufgaben

Stets Weiterbildung möglich


Gleichberechtigung

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superangenehmes Klima und sehr kompetente Angestellte, welche jederzeit für einen da sind!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Fragen ist der Arbeitgeber immer direkt präsent und hilft schnell und effektiv.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber mit toller Atmosphäre

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jede einzelne Sorge eines Mitarbeiters wird angehört und versucht, sie aus dem Weg zu schaffen

Arbeitsatmosphäre

Man wird herzlich aufgenommen und es herrscht eine fast schon familiäre Atmosphäre

Die Ausbilder

Es wird dafür gesorgt, dass man in jeden Aufgabenbereich hineinschauen und eigene Aufgaben übernehmen kann


Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Wertschätzende Arbeitsathmosphäre

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man sich einbringen kann und die christlichen Werte gelebt werden

Arbeitsatmosphäre

Sehr wertschätzend, vertrauensvoll und mit Spaß an der Arbeit

Kommunikation

Guter Informationsfluss

Interessante Aufgaben

Man kann seine Stärken einbringen und erfährt bei Ideen und Visionen Unterstützung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber der seine Mitarbeiter als Menschen sieht und sie neben Qualität und Kinder in den Mittelpunkt stellt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er für die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter stehts ein offenes Ohr hat und offen für neue Ideen ist.

Arbeitsatmosphäre

Eine gute und auch zum Teil familiäre Atmosphäre.

Image

Die ev. Kitas haben durch ihre Menschlichkeit ein gutes Image

Work-Life-Balance

Dem Arbeitgeber liegt es sehr am Herzen, dass die Mitarbeiter ihre Freizeit für sich nutzen, damit sie fit und ausgeglichen für die Arbeit sind.

Karriere/Weiterbildung

Den Mitarbeitern werden stehts Möglichkeiten der Weiterbildung geboten, wodurch eine weitere Qualifizierung möglich ist

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlt wird hier nach Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist hier sehr wichtig

Kollegenzusammenhalt

Hier herrscht ein gutes Miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird stets versucht für die älteren Mitarbeiter gute Rahmenbedingungen zu schaffen, ebenso für alle anderen Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben immer ein Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Es wird das best mögliche aus den Rahmenbedingungen heraus geholt

Kommunikation

In verschiedenen einzelnen Kita-Teams herrscht eine gute Kommunikation und auch übergreifend in verschiedenen Arbeitsgruppen.

Gleichberechtigung

Die Mitarbeiter werden gleichberechtigt behandelt, soweit die Rahmenbedingungen es hergeben

Interessante Aufgaben

Der Arbeitgeber lässt seinen Mitarbeitern Raum und seine Interessen einzubringen und damit die Arbeit und Qualität voran zu bringen.

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Toller Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ev. Kita-Verband Osterholz-Scharmbeck durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ev. Kita-Verband Osterholz-Scharmbeck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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