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döR
Bewertungen

35 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vielen Dank, dass alles so rasch funktioniert wenn man Hilfe braucht.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass jeder Tag anders ist und die Kinder einem so viel wieder geben.

Der Umgang mit den Kollegen untereinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts.

Allerdings könnte der Gehalt mehr sein :).

Verbesserungsvorschläge

Keine, weil alles perfekt ist.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert.

Zwar scheint es, dass Sie nicht direkt im Kita-Zentrum beschäftigt sind, sondern bei einer der 430 von uns betreuten katholischen Kinderbetreuungseinrichtungen im Bistum Augsburg - dennoch freut es uns besonders, dass Sie sich so gut von uns unterstützt fühlen.

Die Überschrift Ihres Kommentars lässt vermuten, dass Sie regelmäßig im Kontakt mit Ihren Ansprechpartnern aus dem Kita-Zentrums St. Simpert stehen und dort bei allen Anfragen professionell und herzlich betreut werden.

Schön, dass die Zusammenarbeit mit dem Kita-Zentrum so gut funktioniert. Bitte zögern Sie nicht, sich weiterhin mit allen Anliegen an uns zu wenden.

Mit herzlichen Grüßen!

gut aber ausbaufähig

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

zentral, viele Veranstaltungen, bezahlte freie Tage

Verbesserungsvorschläge

schätzen auch in Taten folgen lassen, nicht nur in "leeren" Worten

Work-Life-Balance

innerer Druck, man nimmt die Arbeit im Kopf mit nach Hause

Karriere/Weiterbildung

gefühlt gar nicht gewollt, internes Personal wird einfach nicht gut genug gefördert!

Gehalt/Sozialleistungen

ist okay, könnte aber wirklich besser sein, es sind deutliche Muster erkennbar, Sozialleistungen sind top!

Kollegenzusammenhalt

über die Jahre leider verschlechtert, wünschte es würde besser werden

Vorgesetztenverhalten

absolut ausbaufähig! Gleichberechtigung wäre schön, ein offeneres Ohr, keine Verurteilung und mehr Verständnis.

Arbeitsbedingungen

mit Großraumbüro hat man sich echt keinen Gefallen getan


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

herzlichen Dank für Ihre differenzierte Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert.

Es freut uns sehr, dass Sie einige sehr positive Aspekte an uns als Ihrem Arbeitgeber nennen, hier zum Beispiel die von uns angebotenen umfangreichen und attraktiven Sozialleistungen.

Da Sie wohl schon viele Jahre bei uns arbeiten, haben Sie einen sehr guten Einblick in die internen Prozesse und die allgemeinen Entwicklungen. Schade, dass Sie hier teilweise veränderte Bedingungen wahrnehmen, die Ihnen nicht zusagen. Gerade deshalb wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie sich direkt an einen Ihrer Ansprechpartner*innen wenden und Ihre Eindrücke und Anmerkungen mitteilen. Neben Ihren Vorgesetzten, dem Vorstand sowie unserer MAV stehe auch ich Ihnen gerne für ein Gespräch zur Verfügung.

Die von Ihnen genannten Punkte werden unabhängig davon intern weiter gegeben und besprochen, so dass nichts verloren geht und nach Möglichkeit gut angeknüpft werden kann.

Für Ihre Zukunft beim Kita-Zentrum St. Simpert wünsche ich Ihnen alles Gute und vor allem wieder mehr Freude!

Das Kita-Zentrum ist ein attraktiver Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair, sozial, engagiert, menschlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation intern und extern

Arbeitsatmosphäre

Positive Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima

Image

Im Kern will jeder das Beste. Könnte noch mehr nach außen gelangen

Work-Life-Balance

100%

Karriere/Weiterbildung

Beruflicher Aufstieg durch Unternehmensstruktur begrenzt, Weiterbildungen und interne Positionswechsel werden möglich gemacht

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleistungen sind sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Digitalisierung vorhanden, soziales Bewusstsein ist hoch

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen gehen positiv miteinander um, enger Zusammenhalt im Team

Vorgesetztenverhalten

Zielsetzung in unterschiedlichen Bereichen nicht immer nachvollziehbar. Dennoch wertschätzender und menschlicher Umgang mit good will

Arbeitsbedingungen

Abgesehen von einigen Einschränkungen durch die Sicherheitsvorgaben der IT ist Technik und Arbeitsumgebung gut

Kommunikation

Entwickelt sich in eine gute Richtung, da ist aber noch viel Potenzial nach oben

Interessante Aufgaben

Aufgabenfeld ist interessant und abwechslungsreich, je nach Abteilung vermutlich


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

herzlichen Dank für Ihre sehr positive und differenzierte Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert!

Besonders hilfreich für uns ist, dass Sie zu allen abgefragten Bereichen Input gegeben haben, denn nur so können wir uns wirklich ein Bild davon machen, an welcher Stelle sich aus Sicht der Mitarbeitenden gewisses Verbesserungspotential verbirgt.

Schön, dass Sie an mehreren Stellen betonen, die positive Grundhaltung der Führungsebene deutlich zu erkennen. Dies ist für uns als Arbeitgeber ein sehr erfreuliches Signal! Wenden Sie sich daher gerne mit eigenen Ideen zur weiteren Gestaltung von z.B. unserer internen Kommunikation vertrauensvoll an Ihre/n Vorgesetzte/n.

Wir hoffen, dass Sie weiterhin so gerne für das Kita-Zentrum St. Simpert arbeiten und freuen uns auf den weiteren Austausch.

Herzliche Grüße!

Alle sagen, überall ist es derzeit nicht gut - St. Simpert zeigt, dass es auch anders geht.

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für alle Bereiche gibt es Ansprechpartner, die miteinander reden sehr flexibel sind und immer ein offenes Ohr haben, auch wenn man neu ist und sich erst in die ganzen Systeme einarbeiten muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

So weitermachen, sich nicht von anderen Meinungen unterbringen lassen und das Menschliche beibehalten, auch bei dem tollen Wachstum, der derzeit stattfindet.

Karriere/Weiterbildung

Man wird beraten und bekommt die Möglichkeit, seine Ziele zu erreichen.

Vorgesetztenverhalten

Man ist 100% Mensch bei der Vorstandschaft und hat nie das Gefühl, dass man nicht wertgeschätzt wird.

Arbeitsbedingungen

39 Stunden Wochen, flexibilität und individuelle Lösungen die für alle Ebenen gut sind.

Kommunikation

Unterschiedliche Bereiche, die meine Arbeit als KiTa Leitung abnehmen und sich von sich aus anbieten, Informationen einzuholen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Morgen,

ganz herzlichen Dank für die tolle Bewertung unserer Arbeit im Kita-Zentrum St. Simpert.

Als Kita-Leitung in einer der von uns betreuten katholischen Kindertageseinrichtungen sind Sie zwar nicht direkt beim Kita-Zentrum St. Simpert angestellt, werden aber von unseren Mitarbeiter*innen in allen Belangen rund um die Verwaltung tatkräftig unterstützt. Es freut uns wirklich besonders, dass Sie diese Unterstützung und Zusammenarbeit rundherum als wertschätzend und äußerst hilfreich empfinden.

Für das nächste Jahr wünsche ich Ihnen und uns weiterhin ein vertrauensvolles und herzliches Miteinander, zögern Sie bitte nicht, sich immer mit allen Anliegen an Ihre jeweiligen Ansprechpartner*innen zu wenden.

Herzliche Grüße und schon einmal frohe und besinnliche Weihnachten!

bei meinem vorherigen Träger wurde ich nicht übernommen, obwohl mir versichert wurde, dass ich eine Festanstellung bekom

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass ich angelogen wurde ich keine Verabschiedung vom alten Kindergarten bekommen hab was ich mehr als respektlos finde

Verbesserungsvorschläge

Keine leeren Versprechungen machen

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen war es immer schön

Kollegenzusammenhalt

Es gibt ein paar Ausnahmen, aber das ganze Team war super.

Vorgesetztenverhalten

Hat mir unnötig Hoffnungen gemacht, behauptet, dass ich übernommen werde mich dann fallen lassen

Kommunikation

Kommuniziert wird nicht ehrlich von oben


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

danke für Ihre Bewertung auf diesem Portal. Da Sie wohl bei einer der von uns in Verwaltungsthemen unterstützten Kitas gearbeitet haben, ist das Kita-Zentrum St. Simpert allerdings nicht Ihr Arbeitgeber gewesen.

Bitte richten Sie daher Ihre Anliegen ausschließlich direkt an die Kita, in der Sie beschäftigt gewesen sind.

Dennoch tut es mir leid, dass Sie bei Ihrem Abschied keine gute Erfahrung gemacht haben.

Alles Gute und herzliche Grüße!

Sachbearbeiterin Bereich Finanzen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man begegnet sich bei allen auf Augenhöhe und hat zu keiner Zeit das Gefühl, ein schlechter rangiger Mitarbeiter zu sein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Home-Office und flexibel wählbar wäre toll

Verbesserungsvorschläge

Home-Office sollte nicht nur einmal wöchentlich möglich sein

Arbeitsatmosphäre

Jeder ist super nett und hilft wo sie/er kann

Work-Life-Balance

Es kann selbst entschieden werden, wann man arbeitet, man muss nur zu den Kernarbeitszeiten pünktlich da sein.

Interessante Aufgaben

Breit gefächertes sehr interessantes Aufgabengebiet


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

herzlichen Dank für Ihre überaus positive Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert.

Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns rundum wohl fühlen und vor allem auch Ihr Aufgabengebiet als breitgefächert und sehr interessant empfinden. Auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre ist uns extrem wichtig, schön, dass diese gegeben ist.

Ihren Wunsch nach einer anderen Gestaltung der Homeoffice-Tage habe ich notiert, sollte sich hier etwas ändern, werden Sie und die Kolleg*innen natürlich zeitnah informiert.

Weiterhin viel Freude beim Kita-Zentrum St. Simpert!

Positive Arbeitsatmosphäre aller Angestellten und authentische Werstschätzung von Vorgesetzten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

überdurchschnittlich positiv. Belegschaft ist offen, freundlich und hilfsbereit

Kommunikation

strukturiert und weitgehend transparent


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert.

Wie schön, dass Sie vor allem die Arbeitsatmosphäre als überdurchschnittlich positiv empfinden. Dies zeigt, dass es uns gut gelingt, die Rahmenbedingungen für ein offenes und zugewandtes Miteinander zu schaffen.

Sollten Sie Ideen oder Anregungen haben, wie sich die Kommunikation im Team noch transparenter gestalten lässt, wenden Sie sich gerne an Ihre Vorgesetzten.

Herzliche Grüße!

Die Zeit im KiTA-Zentrum war nie langweilig, das Betriebsklima sehr angenehm.

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit wird wertgeschätzt durch Lob von Vorgesetzten (positive Rückmeldung von außen wird ebenso weitergegeben). Es wird qualitativ gute Arbeit erwartet, jedoch können jederzeit Fragen gestellt werden. Fehler können angesprochen werden, werden geklärt, Lösungen gesucht.

Image

Weitgehendst ist die Einstellung der Mitarbeiter positiv, das wird auch im Außen wahrgenommen. Von Unternehmen, welche mit dem Kita-Zentrum zusammenarbeiten, kommen positive Rückmeldungen.

Work-Life-Balance

Keine Kernzeit, sondern Servicezeiten, daher problemloses Freinehmen von Mehrstunden möglich. Urlaub ist jederzeit frei nehmbar. Das Arbeitspensum wird der individuellen
Arbeitszeit angepasst, daher keine Überstunden nötig.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Fortbildungen in fachlichen, sowie persönlichkeitsfördernden Bereichen angeboten . Es werden in allen Abteilungen immer wieder Mitarbeiter gesucht, so dass interne Wechsel möglich sind (bei fachlicher Qualifikation).

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung angelehnt an TVÖD. Arbeitgeber zahlt Beiträge für Altersversorgung und Grundbeitrag für Beihilfe (für Zusatzleistungen Heilpraktiker, Osteopathen etc.), Aufstockung durch AN möglich.
Sonderzahlungen im November und Dezember (= ca. 1 Monatsgehalt).
Außerdem „Vorstands“-Frühstücke, Betriebsausflug, Jahresbeginnfeier, als kirchlicher Arbeitgeber immer wieder mal Besuche von Pfarrern für kleine Impulsgeber, ….. usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung, E-Fahrzeuge für Aussentermine.

Kollegenzusammenhalt

Team hilft beim Auffangen von Arbeiten bei längerer Abwesenheit von Kollegen. (Beruht auf gegenseitiger Erwartung).
Insgesamt ist der Ton im Team und ruhig und freundlich (auch ehrlich aber freundlich).

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Kollegen eingestellt.
Die im KiTA-Zentrum beschäftigten älteren Kollegen werden geschätzt. Der Umgang ist mit älteren wie jüngeren Kollegen sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Offen für Anliegen aller Mitarbeiter. Angenehme Arbeitsatmosphäre durch freundliche, zugewandte Art. Konflikte werden versucht zu klären. Informationen werden regelmäßig weitergegeben.

Arbeitsbedingungen

Umzug vor 4 Jahren in ein völlig neu saniertes Gebäude. Lärmschutz im Gruppenbüro ist sehr gut. Temperatur ist bei Kälte und Hitze ausgeglichen. Höhenverstellbare Schreibtische. Mehrere Cubes für Besprechungen vorhanden. Laptops, sowie 2 Monitore pro Mitarbeiter. Sozialraum mit kleiner Küche ist vorhanden. Home Office ist möglich.

Kommunikation

Allgemeine Infos finden monatlich über die Simpert-Post statt. Teamsitzungen für die einzelnen Teams zum Austausch, Fragenklärungen und interne Veränderungen/Neuerungen finden in Präsenz monatlich statt. Für Fragen stehen im Team langjährige Mitarbeiter und Vorgesetzte zur Verfügung.

Gleichberechtigung

Wiedereinsteiger werden im selben Arbeitsgebiet eingesetzt, auf Wünsche zu veränderter Arbeitszeit wird eingegangen. Männliche wie weibliche Arbeitnehmer haben dieselben Chancen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeit, selbstständiges Arbeiten, es werden immer wieder große und kleine neue Projekte und Verbesserungen geplant und umgesetzt. Probleme können jederzeit mit der Teamleitung besprochen werden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

ganz herzlichen Dank für Ihre sehr detaillierte und vor allem überaus positive Bewertung des Kita-Zentrums St. Simpert.

Es ist zu vermuten, dass Sie mehrere Jahre bei uns beschäftigt waren und daher wirklich in der Lage sind, eine umfassende und tiefgehende Einschätzung abzugeben. Umso erfreulicher, dass diese in allen Bereichen so gut ausfällt und Sie sich bei uns so wohl gefühlt haben!

Vielen Dank auch für die ausführlichen Beschreibungen und Nennung konkreter Beispiele zu allen Bewertungskriterien - dies sorgt für große Transparenz und bietet echten Mehrwert für alle Interessierten auf diesem Portal.

Alles Gute und herzliche Grüße!

Top Arbeitgeber Sehr freundlicher und familiärer Umgang untereinander. Sehr nahbare Vorgesetzte und Vorstände.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

super angenehme Atmosphäre

Image

nur positive Rückmeldungen bekommen. In meiner Abteilung ist ein laufender Zuwachs an Mitarbeitern, keine Kündigungen.
Positives Standing als Kirchenstiftung auch nach außen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten - Kernzeiten vorhanden, einen Homeoffice-Tag pro Woche

Karriere/Weiterbildung

aktuell noch nicht bewertbar, dafür bin ich noch nicht lange genug in dem Unternehmen

Gehalt/Sozialleistungen

faire Bezahlung + evtl. Vergünstigungen und Unterstützungen (z.B. Bahnticket)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

fast komplett digitale Ablage und Buchhaltung

Kollegenzusammenhalt

jeder hilft jedem, sehr gute Einarbeitungsphase

Umgang mit älteren Kollegen

Altersstruktur von 20 - 60. Alle Gruppen vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

keine negativen Vorkommnisse

Arbeitsbedingungen

Computerequipment auf aktuellem Stand, höhenverstellbare Tische, Großraumbüro mit Sicht- und Hörschutz, Lüften jederzeit möglich, keine Klimaanlage

Kommunikation

offener Austausch, mtl. Besprechungsrunden

Interessante Aufgaben

typische Buchhaltung


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Tag,

ich freue mich sehr, dass Ihr Start beim Kita-Zentrum St. Simpert wohl sehr gut gelungen ist - wunderbar!

Herzlichen Dank für Ihre sehr positive Bewertung, schön, dass Sie sich vor allem auch in Ihrem direkten Team so wohl fühlen.

Weiterhin viel Freude bei der Arbeit - und sollten Sie dennoch irgendwann Veränderungs- bzw. Verbesserungswünsche oder ein anderes Anliegen haben, zögern Sie bitte nicht, sich vertrauensvoll an Ihre Vorgesetzten zu wenden.

Herzliche Grüße!

Ein Mitteinander gibt es nicht

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Zusammenhalt . Mitarbeiter werden aus der Firma gemobbt wen man seine Meinung vertritt. Neue Kollegen werden nicht Akzeptiert.Dann wundert man sich warum viele Kündigen und wo anders hin gehen .
Alles was man sagt wird gegen einen Verwendet.

Verbesserungsvorschläge

Meinung anderer Akzeptieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Gudrun Knöferle, Recruiting Managerin
Gudrun KnöferleRecruiting Managerin

Guten Morgen,

danke für Ihre Bewertung auf diesem Portal - schade, dass Sie während Ihrer Tätigkeit nicht zufrieden waren.

Leider kann ich nicht erkennen, ob Sie wirklich direkt beim Kita-Zentrum St. Simpert hier in Augsburg oder bei einer der von uns in Verwaltungsthemen unterstützten Kitas gearbeitet haben. Falls letzteres zutreffen sollte, war das Kita-Zentrum St. Simpert nicht Ihr Arbeitgeber.

Direkt im Kita-Zentrum haben wir eine extrem niedrige Fluktuation zu verzeichnen und eine intensive und sehr persönliche Einarbeitung aller neuen Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Grundsätzlich wünschen wir uns außerdem von allen unseren Mitarbeitenden, dass sie bei Anliegen egal welcher Art direkt auf die Vorgesetzten zukommen, damit Themen ohne Umwege geklärt werden können.

Für Ihre berufliche und private Zukunft wünsche ich Ihnen alles Gute!

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kita-Zentrum St. Simpert Kirchliche Stiftung döR durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Kita-Zentrum St. Simpert Kirchliche Stiftung döR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kita-Zentrum St. Simpert Kirchliche Stiftung döR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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