Schlechte Erfahrungen
Arbeitsatmosphäre
Durch ein Teil des Teams bestand eine Gute und schöne Atmosphäre.. Allerdings wurde durch die Führungskraft diese kaputt gemacht.. Fairness gab es leider nicht und Vertrauen wurde ausgenutzt.
Kommunikation
Sehr schlechte oder fehlende Kommunikation vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt (nicht unter Vorgesetzten) war sehr gut, offen und herzlich. Probleme wurden direkt angesprochen und geklärt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind normal und es gab einen guten Ausgleich zur Freizeit, da es einen Früh und Spätdienst gab. Allerdings werde auf kurzfristige Urlaubstage durch familiäre Probleme keine Rücksicht genommen/ wahrgenommen. Überstunden mussten genommen werden, wenn die Führungskraft dies wollte.
Vorgesetztenverhalten
Auf persönlicher Ebene, kein Vorgesetztenverhalten, keine Empathie, vorwurfsvoll, schlechter Umgangston und schreit die Mitarbeiter an, kein Reflektionsverhalten, keine ernstzunehmende Wertschätzung
Interessante Aufgaben
Schlechte Arbeitsverteilung. Manche Mitarbeiter müssen viele Aufgaben übernehmen, anderen wird dies nicht zu getraut und werden daraus gehalten. Die "guten" Mitarbeiter machen mehr als sie ursprünglich sollten und geben über 100 % und es reicht der Führungskraft nicht. Den anderen denen solche Aufgaben nicht zugetraut werden, geben vielleicht 50% und da ist es in Ordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Längerdienende Mitarbeiter werden nicht wirklich geschätzt und gefördert. Es wird oftmals hinter dem Rücken verschiedener Mitarbeiter schlecht gesprochen.
Es werden Mitarbeiter eingestellt ohne Probearbeiten etc. Hauptsache es gibt Personal.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Arbeitsbedingungen, keine Möglichkeit gute Computer oder Laptops zu benutzen, keine Zeit für wichtige Aufgaben wie Dokumentation etc. Muss zwischen Tür und Angel erledigt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen, in anderen Unternehmen fällt das Gehalt besser aus, Fahrtkosten gibt es nicht, schlecht angebotene Altersversorgung, sowie sehr schlechte Betriebsärzte
Image
Über das Unternehmen wird schlecht gesprochen, oftmals aus Erfahrung aber auch durch Leute die sich dort vorgestellt haben. Der Kindergarten versucht sich besser darzustellen, als er eigentlich ist. Bei Besuch muss geputzt/ aufgeräumt werden, man muss sich besser kleiden und Schauspielern, besonders tut dies die Führungskraft.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden angeboten