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Klinik 
Porta 
Westfalica 
GmbH 
& 
Co.KG 
Zentrum 
für 
AHB- 
und 
REHA-Klinik
Bewertung

Fängt 2024 so schlimm an wie nie!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Klinik Porta Westfalica Verwaltungsgesellschaft mbH AHB- u. REHA-Klinik gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man in all den Jahren nichts dazu gelernt hat. Mit dem Ehepartner am Arbeitsplatz geht nicht immer gut. Man hat sich keinen Gefallen getan. Familienbetrieb in negativster Form.

Verbesserungsvorschläge

Neue Leitung wäre wünschenswert. Einrichtungen des Gesundheitswesens in privaten Händen sind teils fatal. Hier sehen wir ein gutes Bsp. warum man es tunlichst vermeiden sollte.

Arbeitsatmosphäre

Siehe Presse Berichte aus 01/24 und hier besonders die Ordnungsbehörden. Zumindest stimmt das Sprichwort "Hochmut kommt...". Hier sei besonders erwähnt, dass auch Leute die das Haus mit Klienten voll machen nicht verschont bleiben. Zumindest ein Trost in gewisser Hinsicht.

Kommunikation

Sehr schlecht.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund aktueller Ereignisse ließen sich einige dazu hinreißen über andere zu reden. Erstaunlicherweise wurde dies sogar durch den Betriebsrat unterbunden. Ist dieser doch sonst fast 100% pro dem Haus gegenüber eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Entspricht linientreu der Leitung. Alles andere wird auch nicht geduldet. Frischer, heftiger Gegenwind ist von Nöten um den Betreiber in die Schranken zu weisen!

Umgang mit älteren Kollegen

Gleich wie mit anderen. Viele nutzen es noch um die letzten Jahre aufzufüllen und nehmen ggf. dafür das ein oder andere in kauf. Ansonsten gibt es kaum einen der länger als 2-3 Jahre tätig sit.

Gehalt/Sozialleistungen

Musste ja aufgrund der Regelungen angepasst werden. Auch hier wird jeder Euro mehr als Erfolg verbucht und man gibt sich gönnerhaft.

Image

Anhaltend unter der Grasnarbe. Anders kann man es nicht ausdrücken.

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn es Anforderungen der einweisenden Institutionen erfordern. Auch hier sei darauf zu achten, dass es spezielle Klauseln gibt. Man bekommt nichts geschenkt und muss dafür sehr viel Opfern. Sollte man sich 3-mal überlegen.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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