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Kliniken 
Schmieder
Bewertung

Leider absolut unfaire Behandlung von den Mitarbeitern..

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Kliniken Schmieder (Stiftung & Co.) KG in Gerlingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsleitung mobbt, diskriminiert Mitarbeiter und ekelt diese raus. Ist absolut Kritikunfähig und besitzt keine Selbstreflexion.

Sehr veraltete Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterunfreundlich

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter als Menschen und nicht als Maschinen ansehen..

Fluktuation hinterfragen? Woher kommt sie.

Arbeitsatmosphäre

Die Geschäftsleitung bestimmt alles willkürlich nach ihrem eigenen Willen.. Während der Einarbeitungsphase wurde verlangt dass ich mich selbst einlerne und in den Job meiner erkrankten Kollegin, die für die Einarbeitung verantwortlich war. Ich sollte sie vertreten und mich gleichzeitig in zwei Jobs einlernen. Der Workload war absolut nicht machbar und nach Kommunikation an die Geschäftsleitung (meine direkte Vorgesetzte) kam nur Unverständnis und Null Empathie auf.. Ich wurde weiterhin mit Aufgaben bombardiert und es gab leider absolut keine Unterstützung, eher das Gegenteil. Es folgte darauf hin leider Mobbing und Drohungen..

Kommunikation

Kommunikation war ein sehr großes Problem, da alles nur von oben herab bestimmt wird und sich jede andere Abteilung den Entscheidungen anzupassen hatte. Mitbestimmung gibt es am Standort Gerlingen nicht.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen (abgesehen der Geschäftsleitung) waren wirklich sehr sehr hilfsbereit und freundlich.

Work-Life-Balance

Leider sehr schlecht. Home Office offiziell möglich, aber auch sehr schlecht angesehen. (Man riet mir lieber gar nicht erst danach zu fragen). Absolut keine Flexibilität gegeben. Gleitzeit vorhanden. Man ist gezwungen 1 ganze Stunde mittagspause zu machen.

Keine Arbeitsteilung, viel zu viel Workload.

Vorgesetztenverhalten

Absolute Katastrophe.. Alles wird von der Geschäftsleitung bestimmt, man hat keine andere Wahl. Der Betriebsrat schafft es sich auch nicht mehr durchzusetzen. Hohe Fluktuation aufgrund einer Person..

Arbeitsbedingungen

Büros im Keller. Mitarbeiterparkplatz muss man selbst zahlen mit ca. 17€ pro Monat. Urlaub muss man komplett schon im Dezember/Januar des Monats verplanen, leider absolut keine Flexibilität. Kantinen Essen nicht essbar. Selbst Angehörige bringen den Patienten ihr eigenes Essen mit.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt sehr unterirdisch..

Image

Andere Mitarbeiter sind sehr unzufrieden und überlastet.

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Arbeitgeber-Kommentar

Haiko SchröterStv. Leitung Personal-und Sozialwesen

Guten Tag,

vielen Dank für das offene Feedback, welches Sie uns ja auch bereits im Feedbackbogen zu Ihrem Austritt zurückgemeldet haben und wir durchaus ernst nehmen.

Wir bedauern, dass Sie sich in der sehr kurzen Zeit, in der Sie bei uns tätig waren, nicht wohl geführt haben und überfordert waren, und die Feedbackgespräche, die die zuständige Geschäftsleitung mit Ihnen geführt haben, als so negativ empfunden haben.

Für Ihre berufliche Neuorientierung wünschen wir Ihnen viel Erfolg.

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