Der Ort der mich fördert und bei dem ich mich wohl fühle
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Parkplätze, kostenlose Nutzung „Fitnessstudio“ und Bewegungsbad, niedere Hierarchiestrukturen, situationsorientiertes Handeln, Belegungsbesprechung, direkten Kontakt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die Einwirkung vieler in der Prozess/Entscheidungsentwicklung dauern manche Entscheidungen etwas länger.
Verbesserungsvorschläge
Wer aufgehört hat besser werden zu wollen, hat aufgehört gut zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Niedrige Hierarchiestrukturen, Kontakt zu vielen Kollegen aus anderen Abteilungen mit gegenseitiger Unterstützung
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen, bei Problemen oder Fragen weiß ich an wen ich mich wenden kann
Kollegenzusammenhalt
Stimmung auf der Station ausgelassen und ehrlich im Großteil.
Work-Life-Balance
Wie in der Pflege üblich gibt es Situationen in denen man nach Bedarf angerufen wird wegen Einspringen. Ein „Nein“ hat keine Auswirkungen, Privatleben wird respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Habe fast täglich mit meinen Vorgesetzten zu tun. Vertrauensverhältnis und mit Einbezogenwerden in Entscheidungsfindung wird groß geschrieben.
Interessante Aufgaben
Gesundheitspolitische Fragen abarbeiten, Umgang mit Personalgrenzen, viel Gestaltungsraum für Leitungen
Gleichberechtigung
Es werden alle ethischen und alternden Berufsgruppen integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Beispielsweise arbeitet in unserem Haus eine Pflegekraft, die schon seit Jahren in die Rente gehen könnte, aber weiterhin Lust hat uns bei unserem Auftrag zu unterstützen
Arbeitsbedingungen
An der Digitalisierung müssen wir noch arbeiten. Hängt aber auch an externen Faktoren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Großer Park, Bushaltestelle vor der Tür
Gehalt/Sozialleistungen
Derzeit vollkommen zufrieden. Objektive Verhandlungsmöglichkeiten.
Image
Ich höre desöfteren, dass Patienten unbedingt zu uns wollen. Gute Anbindung an die lokalen Akuthäuser.
Karriere/Weiterbildung
Werde in meiner Weiterbildung gut gefördert.