11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Produkte und Mitarbeiter sind gut. Die Probleme liegen im Kern(TB und Fertigung).
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Events(Sommerfest, Berliner zu Karneval, etc.)
- Produkte
- Fitnessmöglichkeit
- Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurde schon geschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Erfahrung alleine reicht nicht zum Vorgesetzten, dafür braucht es mehr. Da mangelt es einigen sehr.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut, wenn nicht mal wieder Kurzarbeit anfällt. Die gibt es leider häufiger.
Image
Die Produkte sind gut und helfen dem Klima. Alleine das macht schon ein gutes Image. Von aussen sieht es allerdings besser aus als es wirklich ist.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber bestimmt gerne über die Work-Life-Balance der Mitarbeiter. Alles wie es die Auftragslage hergibt. Geforderte Überstunden werden auch gerne vom Arbeitgeber geplant wieder abgebaut und man hat wenig Mitspracherecht. Urlaub und einzelne private Termine konnten problemlos genommen werden. Homeoffice ist selbst zu Corona nicht gerne gesehen und findet bis auf einzelne Ausnahmen nicht statt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten auch bedingt durch eine flache Hierarchie. Die Vorgesetzten sehen das auch nicht gerne, wenn man sich weiterbilden möchte. In der Zeit ist man nicht produktiv und bei manchen Positionen dem Vorgesetzten danach bildungstechnisch voraus.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr schlecht, auch wenn es immer wieder Anpassungen gibt. Das Gehalt liegt weit unter Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Besser geht immer, soweit gut.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist gut, Ausnahmen gibt es leider immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu habe ich nichts Negatives mitbekommen
Vorgesetztenverhalten
Die Abteilungsleiter sind sehr verbesserungswürdig, speziell Fertigung und TB. Die GF ist gut.
Arbeitsbedingungen
Man kann noch ordentlich arbeiten, aber sollte mal auf neueren Stand gebracht werden.
Kommunikation
Man bekommt regelmäßige Updates, bei manchen Infos ist es sehr fraglich, ob komp
Gleichberechtigung
Man merkt schon im Umgang, welche Mitarbeiter bevorzugt werden.
Interessante Aufgaben
Die Produktion hat kaum Abwechslung, allerdings sind die Projekte und Anwendungsgebiete abwechslungsreich.
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Sehr familiäres KMU
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima insgesamt und das miteinander. Man hat durch die Arbeit das Gefühl etwas gutes für die Welt zu tuen.
Verbesserungsvorschläge
Investition in bessere Arbeitsplätze (z.B. höhenverstellbare Tische) und Initiative bei Fortbildungen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockerer Umgang miteinander. Leider wie fast überall aber doch ab und an Reibereien zwischen den Abteilungen. Regelmäßige Mitarbeiterevents und sehr verständnisvolle, aber auch fachlich kompetente Vorgesetzte.
Image
Durchwachsen. Bei manchen Kunden sehr gut, bei anderen eher schlecht. Ich denke die Mitarbeiter haben doch ein recht gutes Bild.
Work-Life-Balance
37 h Woche und in Ausnahmefällen auch HO-Möglichkeit. Auf private Belange wird viel Rücksicht genommen. Urlaub ist zwar im Groben Voraus zu planen, kann aber noch spontan umverlegt werden (oder übrige Tage auch recht spontan genommen werden). Überstunden können recht unkompliziert abgebaut werden. Gleitzeit vorhanden, könnte aber etwas flexibler bei den Kernarbeitszeiten sein.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Abteilung erhält man auch mit Ausbildungsberufen Aufstiegsmöglichkeiten. Um Fortbildungen muss man sich selbst bemühen und hinterher sein. Hier erhält man nicht wirklich das Gefühl, das der Arbeitgeber da hinterher ist. Leider insgesamt nicht viele Aufstiegsmöglichkeiten. Liegt aber auch an der kleinen Unternehmensgröße.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist insgesamt zufriedenstellend, aber max. durchschnittlich. Es gibt die Möglichkeit auf eine sehr günstige Mitgliedschaft im benachbarten Fitnessstudio sowie Leitungen zur Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird gelebt! Mülltrennung sowie v.a. im Sommer komplette Energie-Eigenversorgung durch PV-Anlagen. Fahrräder sind günstig zu leasen.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt sehr gute Zusammenarbeit und Umgang. Natürlich mit Ausnahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt nicht vom Umgang mit jüngeren zu unterscheiden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr rücksichtsvoll, vorbildlich und fachlich kompetent. Sehr menschlich und transparent.
Arbeitsbedingungen
Definitiv ausreichend Parkplätze, es gibt eine große Cafetaria mit SB-Küche und zumindest in den Büroräumen Klimaanlagen. Die Arbeitsplätze selber könnten auf einen moderneren Stand gebracht werden. Alte Tische, stellenweise zusammengewürfelte Bildschirme, etc.
Kommunikation
Transparente Vorgesetzte und Geschäftsführung. Zwischen den Abteilungen ist die Kommunikation leider manchmal nicht die beste. Aber auch nicht die schlechteste. Hält sich aber alles im Rahmen.
Gleichberechtigung
Dieselben Aufstiegschancen und derselbe Umgang ist auf jeden Fall gegeben. Über das Gehalt habe ich keine Infos.
Interessante Aufgaben
Jedes Projekt ist anders, aber im Großteil doch ähnlich.
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Allgemein in Ordnung, aber überall Probleme und Verbesserungspotential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagement bei Mitarbeiterfeiern. Es wird viel für die allgemeine Stimmung getan.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterhalb der Geschäftsleitung kann man nahezu alle Führungskräfte austauschen, da sie weder qualifiziert, noch geeignet für ihren Job sind. Außerdem tragen diese ihre persönlichen Fehden auf dem Rücken der Mitarbeiter aus
Verbesserungsvorschläge
Durchschnittsgehalt anheben, Mitarbeiter fördern, Führungsstrukturen überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Sehr Abteilungsabhängig, es kommt da leider sehr auf die jeweiligen Vorgesetzten der Abteilung an
Image
Leider auch unterirdisch
Work-Life-Balance
Absolut in Ordnung
Gehalt/Sozialleistungen
Einfach traurig
Kollegenzusammenhalt
Bei Feiern immer in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Menschlich oft zumindest fragwürdig und persönlich leider ständig nicht vertretbar
Kommunikation
Auch hier kommt es auf den Einzelfall an. Abteilungsintern kann das gut klappen, aber zwischen den Abteilung herrscht teilweise katastrophale Athmosphäre und Zusammenarbeit
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu groß und nicht zu klein; jeder kennt jeden; Beitrag zum Klimaschutz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei viele Jobs bei uns wird uns vom AG relativ viel Freiraum und Kreativität ermöglicht; individuelle Absprachen zu Arbeitszeiten/Urlaubszeiten/Überstunden möglich; AG ist offen für Veränderungen und Verbesserungsvorschläge; wer WILL kann auf kurzen und direkten Wegen unkompliziert mit Kollegen und Vorgesetzten kommunizieren; Kultur der offenen Türen und flachen Hierarchien; alle sind per du; jeder kennt jeden; Bikeleasing & Mitgliedschaft im Fitnessstudio direkt nebenan möglich
Verbesserungsvorschläge
Besseren Überblick für die Mitarbeiter, welche Aufträge wann anfallen und bis wann fertig sein müssen.
Und: unsere Produkte sind eigentlich so cool. Ich glaube, dass gar nicht jeder weiß, was wir hier genau herstellen und dass wir darauf sogar stolz sein könnten. D. h. eine Art kurze Produktübersicht und Übersicht über Neuentwicklungen besonders für neue Mitarbeiter, aber auch für uns, die wir schon länger dabei sind.
Karriere/Weiterbildung
steht nichts im Wege und viele Entwicklungsmöglichkeiten sind möglich. Schneller geht es, wenn man selbst die Initiative ergreift und den Vorgesetzten einfach anspricht, dass man sich eine Veränderung vorstellen kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Müsst ihr wissen…
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenevents, Berliner an Karneval
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von flachen Hierarchien kann mir hier keiner was erzählen. GF tolle Menschen, Teamleitungen absolut daneben
Verbesserungsvorschläge
Strukturen überdenken, Gehälter mal mindestens an den unteren Durchschnitt anpassen und Teamleitungen regelmäßig zur Rechenschaft ziehen
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut niederschmetternd
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Behaupten zwar grün zu sein, Müll trennen können die meisten Abteilungen aber nicht und es wird auch nicht kontrolliert
Kollegenzusammenhalt
Vor der Hälfte der Leute darf man nicht den Mund aufmachen, weil es dann der Gesprächsstoff für die nächsten Klatsch und Tratsch Runden ist
Umgang mit älteren Kollegen
Manche so, manche so
Vorgesetztenverhalten
(In Einzelfällen) stark überheblich gegenüber dem Team. Teamleistungen werden gut und gerne als Eigenleistungen verkauft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unterm Strich völlig in Ordnung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mega
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Projekte für die gute Sache
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier macht die Arbeit Spaß
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Ich bin zufrieden und fühle mich wohl
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KMA Umwelttechnik durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 70% der Bewertenden würden KMA Umwelttechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KMA Umwelttechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.