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Knauf
Bewertung

Das Unternehmen hat sehr viel Entwicklungspotenzial

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Knauf Information Services GmbH in Iphofen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Extrem hohes Verbesserungspotenzial ist vorhanden. Das Unternehmen ist von der Einstellung der Führungskräfte noch in den Neunzigern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Offenheit für die Verbesserung.

Verbesserungsvorschläge

Entwicklung der Offenheit für Prozessverbesserungen und Effizienzsteigerung sowie Erstellung eines ROI Templates dafür. Die Entscheidungen sollten sich auf Fakten und nicht auf politischen Zusammenhänge gründen.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei der Erschließung der neuen Schacht im Westen von Würzburg spielt das Wasserschutzgebiet eher untergeordnete Rolle. Rohstoffsicherheit hat absoluten Vorrang.

Image

Die Abkehr von Russland hatte In Wirklichkeit nicht stattgefunden


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Recruiting & Employer Branding Germany

Hallo,
vielen Dank für das offene und konstruktive Feedback! Wir schätzen es, wenn unsere Mitarbeitenden ihre Sichtweisen teilen und helfen, das Arbeitsumfeld zu verbessern.

Zu den offenen Punkten:

Verbesserungspotenzial und Einstellung der Führungskräfte:
Das Feedback zur Führungsmentalität nehmen wir sehr ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Unternehmenskultur zu modernisieren und Führungskräfte entsprechend weiterzubilden.

Fehlende Offenheit für Verbesserung:
Veränderungen und Verbesserungen sind für uns essenziell. Wir bedauern, wenn es den Anschein erweckt, dass diese Offenheit fehlt. Deine Anregung zur Schaffung von Templates für ROI-Analysen ist sehr wertvoll und wird geprüft, um fundierte Entscheidungen zu fördern.

Wir bemühen uns, transparent und verantwortungsvoll zu handeln. Dein Hinweis gibt uns die Gelegenheit, unsere Kommunikationsstrategien zu überprüfen und klarere Informationen zu vermitteln.

Wir danken dir nochmals für dein Feedback und hoffen, gemeinsam weitere Fortschritte zu erzielen. Wenn du weitere Ideen oder Bedenken hast, freuen wir uns über direkte Gespräche oder weitere Anregungen.

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